1. ზოგადი დებულებები

1. ეს სამუშაო აღწერილობა განსაზღვრავს დიასახლისის ფუნქციურ მოვალეობებს, უფლებებსა და მოვალეობებს.

2. დიასახლისის თანამდებობაზე ინიშნება სრული ან არასრული საშუალო განათლების მქონე პირი.

3. დიასახლისმა უნდა იცოდეს ჯანმრთელობის დაცვის შესახებ რუსეთის ფედერაციის კანონმდებლობის საფუძვლები; დაწესებულებაში (ქვეგანყოფილებაში) გამოყენებული თეთრეულის ვარგისიანობის ვადები, რბილი და მყარი ინვენტარი, მისი გაწმენდის ვადები და მეთოდები; ინვენტარის ექსპლუატაციისა და შენახვის პირობები; დაწესებულებაში (ქვეგანყოფილებაში) სანიტარიული და ჰიგიენური რეჟიმის დაცვის წესები; ბუღალტრული აღრიცხვისა და ანგარიშგების დოკუმენტაციის ფორმები და მათი შევსების წესი.

4. და-ბედია თანამდებობაზე ინიშნება და თანამდებობიდან ათავისუფლებს დაწესებულების ხელმძღვანელის ბრძანებით რუსეთის ფედერაციის მოქმედი კანონმდებლობის შესაბამისად.

5. დიასახლისი უშუალოდ ექვემდებარება თავისი სტრუქტურული ერთეულის უფროსს (განყოფილების უფროსს).

2. სამუშაო მოვალეობები

ზედამხედველობს ექთნებისა და დამლაგებლების მუშაობას ჯანდაცვის დაწესებულების (ან მისი ინდივიდუალური) შენობის სისუფთავისა და მოწესრიგების მიზნით სტრუქტურული დანაყოფები). უზრუნველყოფს მომსახურე განყოფილებას საყოფაცხოვრებო ტექნიკით, სპეცტანსაცმელით, ჰიგიენური საშუალებებით, საკანცელარიო ნივთები, სარეცხი საშუალებები, საწოლი და საცვლები პაციენტებისთვის. იღებს, ინახავს და ანაწილებს თეთრეულს, რბილ და მძიმე ინვენტარს განყოფილებებში, პალატებში, ოფისებსა და ექთნებში. ცვლის ხალათებს და პირსახოცებს თანამშრომლებს. აგზავნის ჭუჭყიან სარეცხს დეზინფექციისთვის, გასარეცხად, შესაკეთებლად ან გადაგდებაზე. აკონტროლებს დაწესებულების (განყოფილების) პერსონალის მიერ ინვენტარის სწორად გამოყენებას. ადგენს მოთხოვნებს შენობების, აღჭურვილობის, ინვენტარის შეკეთებაზე და ზედამხედველობს მის განხორციელებას. უზრუნველყოფს ელექტრომომარაგებას (ბუფეტი, სასადილო) აღჭურვილობით, ჭურჭლით, აკონტროლებს მათ სწორ მარკირებას და გამოყენებას. აწარმოებს ბუღალტრულ ჩანაწერებს. კვალიფიციურად და დროულად ახორციელებს დაწესებულების ხელმძღვანელობის ბრძანებებს, მითითებებს და მითითებებს, აგრეთვე მარეგულირებელ სამართლებრივ აქტებს თავისებურად. პროფესიული საქმიანობა. შეესაბამება შინაგანაწესის, ხანძარსაწინააღმდეგო და უსაფრთხოების, სანიტარულ და ეპიდემიოლოგიურ რეჟიმს. დროულად იღებს ზომებს, მათ შორის მენეჯმენტის დროულ ინფორმირებას, რათა აღმოფხვრას უსაფრთხოების, ხანძარსაწინააღმდეგო და სანიტარული წესების დარღვევა, რომელიც საფრთხეს უქმნის ჯანდაცვის დაწესებულების, მისი თანამშრომლების, პაციენტებისა და ვიზიტორების საქმიანობას. სისტემატურად აუმჯობესებს თავის უნარებს.

3. უფლებები

დიასახლისს უფლება აქვს:

1. წარუდგენს წინადადებებს დაწესებულების ხელმძღვანელობას მისი ორგანიზაციისა და პირობების შესახებ შრომითი საქმიანობა;

2. გამოიყენონ თავიანთი მოვალეობების შესასრულებლად საჭირო საინფორმაციო მასალები და სამართლებრივი დოკუმენტები;

3. გაიაროს სერტიფიცირება დადგენილი წესით შესაბამისი მიღების უფლებით საკვალიფიკაციო კატეგორია;

4. გააუმჯობესე შენი უნარები.

ბედია და ყველას სიამოვნებს შრომითი უფლებებიშესაბამისად შრომის კოდექსი RF.

4. პასუხისმგებლობა

დიასახლისი პასუხისმგებელია:

1. მასზე დაკისრებული სამსახურებრივი მოვალეობების შესრულება;

2. მათი მუშაობის ორგანიზება, ხელმძღვანელობის ბრძანებების, მითითებებისა და მითითებების დროული და კვალიფიციური შესრულება, მათი საქმიანობის შესახებ მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტები;

3. შინაგანაწესის დაცვა, ხანძარსაწინააღმდეგო და უსაფრთხოება;

4. მოქმედი მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტებით გათვალისწინებული დოკუმენტაციის წარმოება;

5. სწრაფი მოქმედება, მათ შორის ხელმძღვანელობის დროული ინფორმირება, უსაფრთხოების, ხანძარსაწინააღმდეგო და სხვა წესების დარღვევის აღმოსაფხვრელად, რომლებიც საფრთხეს უქმნის დაწესებულების, მისი თანამშრომლებისა და სხვა პირების საქმიანობას.

შრომის დისციპლინის, საკანონმდებლო და მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტების დარღვევისთვის დიასახლისი შეიძლება დაეკისროს დისციპლინურ, მატერიალურ, ადმინისტრაციულ და სისხლის სამართლის პასუხისმგებლობას მოქმედი კანონმდებლობის შესაბამისად, გადაცდომის სიმძიმის მიხედვით.

დამტკიცება:

[Თანამდებობა]

_______________________________

_______________________________

[Კომპანიის სახელი]

_______________________________

_______________________/[ᲡᲠᲣᲚᲘ ᲡᲐᲮᲔᲚᲘ.]/

"______" _______________ 20___

ᲡᲐᲛᲡᲐᲮᲣᲠᲘᲡ ᲐᲦᲬᲔᲠᲐ

დები დები

1. ზოგადი დებულებები

1.1. სამუშაოს ეს აღწერა განსაზღვრავს და არეგულირებს უფლებამოსილებებს, ფუნქციონალურ და სამსახურებრივი მოვალეობები, დიასახლისის უფლებები და მოვალეობები [ორგანიზაციის დასახელება გენიტიურ შემთხვევაში] (შემდგომში სამედიცინო ორგანიზაცია).

1.2. და-ბედია თანამდებობაზე ინიშნება და თანამდებობიდან ათავისუფლებს დადგენილ მიმდინარეობაში შრომის კოდექსიუფროსის ბრძანებით სამედიცინო ორგანიზაცია.

1.3. დიასახლისი და მიეკუთვნება სპეციალისტთა კატეგორიას და ექვემდებარება [დაქვემდებარებულთა თანამდებობების სახელს დატივის შემთხვევაში].

1.4. დიასახლისი და უშუალოდ ექვემდებარება სამედიცინო ორგანიზაციის [დავითი საქმეში უშუალო ხელმძღვანელის თანამდებობის დასახელებას].

1.5. დიასახლისის თანამდებობაზე სამუშაო გამოცდილების მოთხოვნების წარმოდგენის გარეშე ინიშნება პირი, რომელსაც აქვს საშუალო (სრული) ზოგადი განათლება და პროფესიული საქმიანობის მიმართულებით დამატებითი მომზადება.

1.6. დიასახლისი პასუხისმგებელია:

• მისთვის მინდობილი სამუშაოს ეფექტური შესრულება;
• შესრულების, შრომითი და ტექნოლოგიური დისციპლინის მოთხოვნებთან შესაბამისობა;
• სამედიცინო ორგანიზაციის სავაჭრო საიდუმლოს შემცველი (შემადგენლობით) დოკუმენტების (ინფორმაციის) უსაფრთხოება, რომლებიც მას ექვემდებარება (გაცნობილი ხდება მისთვის).

1.7. დიასახლისმა უნდა იცოდეს:

• სამედიცინო ორგანიზაციაში (განყოფილებაში) გამოყენებული თეთრეულისა და აღჭურვილობის ვარგისიანობის ვადები;
• ინვენტარის გაწმენდის მეთოდები;
• ინვენტარის ექსპლუატაციისა და შენახვის პირობები;
• ბუღალტრული აღრიცხვისა და ანგარიშგების დოკუმენტაციის ფორმები და მათი შევსების წესი;
• სამედიცინო ორგანიზაციაში (ქვეგანყოფილებაში) სანიტარიული და ჰიგიენური რეჟიმის დაცვის წესები;
• შრომის შინაგანაწესი;
• შრომის დაცვისა და ხანძარსაწინააღმდეგო წესები.

1.8. დიასახლისი და თავის საქმიანობაში ხელმძღვანელობს:

• სამედიცინო ორგანიზაციის ადგილობრივი აქტები და ორგანიზაციულ-ადმინისტრაციული დოკუმენტები;
• შრომის შინაგანაწესი;
• შრომის დაცვისა და უსაფრთხოების წესები, სამრეწველო სანიტარული და ხანძარსაწინააღმდეგო უზრუნველყოფა;
• უშუალო ხელმძღვანელის მითითებები, ბრძანებები, გადაწყვეტილებები და მითითებები;
• ამ სამუშაოს აღწერას.

1.9. დიასახლისის დროებითი არყოფნის პერიოდში მისი მოვალეობები ეკისრება [მოადგილის თანამდებობის დასახელებას].

2. სამუშაო მოვალეობები

დიასახლისი ასრულებს შემდეგ შრომით ფუნქციებს:

2.1. ზედამხედველობს ექთნებისა და დამლაგებლების მუშაობას სამედიცინო ორგანიზაციის (განყოფილების) შენობის სისუფთავისა და მოწესრიგების მიზნით, უზრუნველყოფს მომსახურე განყოფილებას საყოფაცხოვრებო ტექნიკით, სპეცტანსაცმელი, ჰიგიენური საშუალებები, საკანცელარიო ნივთები, სარეცხი საშუალებები, თეთრეული და საცვლები პაციენტებისთვის.

2.2. აკეთებს ხალათების, პირსახოცების გამოცვლას სამედიცინო ორგანიზაციის თანამშრომლებისთვის.

2.3. ადგენს მოთხოვნებს შენობების, აღჭურვილობის, ინვენტარის შეკეთებაზე და ზედამხედველობს მის განხორციელებას.

2.4. უზრუნველყოფს ელექტრომომარაგების ბლოკებს (ბუფეტი, სასადილო) აღჭურვილობა, ჭურჭელი და აკონტროლებს მათ სწორ მარკირებას და გამოყენებას.

2.5. აწარმოებს ბუღალტრულ ჩანაწერებს.

სამსახურებრივი აუცილებლობის შემთხვევაში დიასახლისი შეიძლება ჩაერთოს სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებაში ზეგანაკვეთური სამუშაოს შესრულებაში, ფედერალური შრომის კანონმდებლობის დებულებებით დადგენილი წესით.

3. უფლებები

დიასახლისს უფლება აქვს:

3.1. მიეცით დაქვემდებარებულ თანამშრომლებს და სამსახურებს ინსტრუქციები, დავალებები ფუნქციონალურ მოვალეობებში შემავალ საკითხებზე.

3.2. აკონტროლეთ საწარმოო ამოცანების შესრულება, ინდივიდუალური შეკვეთებისა და დავალებების დროული შესრულება დაქვემდებარებული სამსახურების მიერ.

3.3. მოითხოვეთ და მიიღეთ საჭირო მასალებიდა დიასახლისის, დაქვემდებარებული სამსახურების და დანაყოფების საქმიანობასთან დაკავშირებული დოკუმენტები.

3.4. ურთიერთქმედება სხვა საწარმოებთან, ორგანიზაციებთან და დაწესებულებებთან საწარმოო და დიასახლისის კომპეტენციასთან დაკავშირებულ სხვა საკითხებზე.

3.5. ხელი მოაწეროს და დაადასტუროს დოკუმენტები მათი კომპეტენციის ფარგლებში.

3.6. სამედიცინო ორგანიზაციის ხელმძღვანელის განსახილველად წარდგენა დაქვემდებარებული ქვედანაყოფების თანამშრომელთა დანიშვნის, გადაყვანისა და გათავისუფლების შესახებ; წინადადებები მათი დაწინაურების ან მათზე ჯარიმების დაკისრების შესახებ.

3.7. ისარგებლეთ რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსით და რუსეთის ფედერაციის სხვა საკანონმდებლო აქტებით დადგენილი სხვა უფლებებით.

4. პასუხისმგებლობა და შესრულების შეფასება

4.1. დიასახლისს ეკისრება ადმინისტრაციული, დისციპლინური და მატერიალური (და ზოგიერთ შემთხვევაში გათვალისწინებული რუსეთის ფედერაციის კანონმდებლობით - და სისხლის სამართლის) პასუხისმგებლობა:

4.1.1. უშუალო ხელმძღვანელის ოფიციალური მითითებების შეუსრულებლობა ან არაჯეროვნად შესრულება.

4.1.2. მათი შრომითი ფუნქციების და დაკისრებული ამოცანების შეუსრულებლობა ან არაჯეროვნად შესრულება.

4.1.3. მინიჭებული ოფიციალური უფლებამოსილების უკანონო გამოყენება, აგრეთვე მათი გამოყენება პირადი მიზნებისთვის.

4.1.4. არაზუსტი ინფორმაცია მისთვის დაკისრებული სამუშაოს სტატუსის შესახებ.

4.1.5. უსაფრთხოების წესების, ხანძარსაწინააღმდეგო და სხვა წესების გამოვლენილი დარღვევების აღმოსაფხვრელად, რაც საფრთხეს უქმნის საწარმოს და მისი თანამშრომლების საქმიანობას, ზომების მიუღებლობა.

4.1.6. შრომითი დისციპლინის შეუსრულებლობა.

4.2. დიასახლისის მუშაობის შეფასება ხორციელდება:

4.2.1. უშუალო ხელმძღვანელი - რეგულარულად, თანამშრომლის მიერ მისი შრომითი ფუნქციების ყოველდღიური განხორციელების პროცესში.

4.2.2. სასერტიფიკაციო კომისიასაწარმოები - პერიოდულად, მაგრამ არანაკლებ ორ წელიწადში ერთხელ, შეფასების პერიოდის სამუშაოს დოკუმენტირებული შედეგების საფუძველზე.

4.3. დიასახლისის მუშაობის შეფასების მთავარი კრიტერიუმია ამ ინსტრუქციით გათვალისწინებული დავალებების შესრულების ხარისხი, სისრულე და დროულობა.

5. სამუშაო პირობები

5.1. დიასახლისის მუშაობის რეჟიმი განისაზღვრება სამედიცინო ორგანიზაციაში დადგენილი შრომის შინაგანაწესის შესაბამისად.

6. ხელმოწერის უფლება

6.1. მისი საქმიანობის უზრუნველსაყოფად დიასახლისს უფლება აქვს ხელი მოაწეროს ორგანიზაციულ და ადმინისტრაციულ დოკუმენტებს ამ სამუშაოს აღწერილობით მის კომპეტენციაში მითითებულ საკითხებზე.

გაეცანი ინსტრუქციას ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

I. ზოგადი ნაწილი
განყოფილების დიასახლისის თანამდებობაზე ინიშნება პირი, რომელმაც გაიარა ინდივიდუალური მომზადების კურსი.
თანამდებობაზე ნიშნავს და ათავისუფლებს საავადმყოფოს მთავარი ექიმი მოქმედი კანონმდებლობის შესაბამისად.
უშუალოდ უფროსს ექვემდებარება მედდადეპარტამენტები.
თავის საქმიანობაში ის ხელმძღვანელობს ორგანიზაციის წესებითა და ინსტრუქციებით ეკონომიკური აქტივობა, უმაღლესი თანამდებობის პირების ბრძანებები და ბრძანებები, ეს ინსტრუქცია.
ეკონომიკური თვალსაზრისით, განყოფილების უმცროსი სამედიცინო პერსონალი დიასახლისს ექვემდებარება.
არის ფინანსურად პასუხისმგებელი ადამიანი.

II. მოვალეობები
1. ზედამხედველობს პალატის ექთნებისა და დამლაგებლების მუშაობას მთელი განყოფილების წესრიგისა და სისუფთავის შენარჩუნებაში, აკონტროლებს დასუფთავების ხარისხს.
2. უზრუნველყოფს განყოფილებას საყოფაცხოვრებო, რბილი და მყარი ინვენტარით, სპეცტანსაცმელით, ჰიგიენური საშუალებებით და საკანცელარიო ნივთებით. დროულად ცვლის ხალათი და პირსახოცები დეპარტამენტის თანამშრომლებს.
3. აწარმოებს საყოფაცხოვრებო, რბილი და მყარი ინვენტარის აღრიცხვას დადგენილი ფორმით. უზრუნველყოფს სათანადო შენახვას და მარკირებას.
4. უზრუნველყოფს ექთნებს საკმარისი რაოდენობის სუფთა თეთრეულს პაციენტებისთვის, იღებს მათგან ჭუჭყიან თეთრეულს.
5. გადასცემს ჭუჭყიან თეთრეულს დეზინფექციისთვის და სარეცხისთვის, დროულად იღებს სუფთა თეთრეულს.
6. ადგენს განცხადებებს შენობის, აღჭურვილობის, რბილი და მყარი ინვენტარის შეკეთებაზე, წარუდგენს ეკონომიკურ განყოფილებას და აკონტროლებს შესრულებას.
7. აკონტროლებს თეთრეულის სწორ გამოყენებას, დროულად აწვდის მას შესაკეთებლად.
8. ადგენს მოთხოვნებს დაკარგული ინვენტარისა და აღჭურვილობის მიმართ, ხელს აწერს განყოფილების უფროსს და გადასცემს ეკონომიკურ განყოფილებას.
9. უზრუნველყოფს დროულად სანიტარიზაციაავადმყოფი.
10. ზედამხედველობს საცვლების და თეთრეულის გამოცვლას.
11. მონიტორინგს უწევს დეპარტამენტის თანამშრომელთა ფრთხილად მოპყრობას ყველასთან მატერიალური ფასეულობებიგანყოფილებაში განთავსებული, ასევე სარეცხი და სადეზინფექციო საშუალებების ხარჯვისთვის.
12. მონიტორინგს უწევს გაზის და ელექტრო დანადგარების გამართულ მუშაობას და კარგ მდგომარეობას, აგრეთვე დეპარტამენტში ახლად დაქირავებული პერსონალის მიერ შესაბამისი ბრიფინგის გავლას.
13. ამზადებს დეპარტამენტის უმცროსი სამედიცინო პერსონალს სადეზინფექციო საშუალებებისა და ჰიგიენური საშუალებების გამოყენების წესებზე და აკონტროლებს ამ წესების დაცვას.
14. დარწმუნდით, რომ პაციენტები იყვნენ სუფთა და მოწესრიგებულად ჩაცმული, ტანსაცმელი შეესაბამებოდეს პაციენტის სიმაღლეს და სქესს.
15. აწვდის განყოფილების ბუფეტს შესაბამისი ტექნიკითა და ჭურჭლით, აკონტროლებს საკვების გადასატანად განკუთვნილი ჭურჭლის სწორ მარკირებასა და გამოყენებას, შენობის დასუფთავებას, საკვების ნარჩენების შეგროვებას და ა.შ.
16. მონიტორინგს უწევს განყოფილების დროულ დამუშავებას სადეზინფექციო საშუალებებით და გაზაფხულზე და ზაფხულში ფრენის კონტროლის საშუალებებით უზრუნველყოფას (ფანჯრებზე ბადეები) სასადილოში, სასადილოში, ტუალეტში, სამკურნალო ოთახში და სხვა ადგილებში.
17. უზრუნველყოფს გამოყოფას ეტიკეტირებული ჭურჭლით, რომელიც განკუთვნილია ყველა სახის დეზინფექციისთვის (პროფილაქტიკური, მიმდინარე, საბოლოო).
18. აბაზანის ექთანს აძლევს საწოლს და საცვლებს და სადეზინფექციო საშუალებებს; სამკურნალო ოთახები უზრუნველყოფენ რბილი ინვენტარისა და სარეცხი საშუალებების საჭირო რაოდენობას.
19. ანგარიშს უწევს ბუღალტერიას რბილი, მყარი და საყოფაცხოვრებო ტექნიკის ხარჯვის შესახებ.
20. ამზადებს გაცვეთილ თეთრეულს და აღჭურვილობას დროული ჩამოწერისთვის, ადგენს აქტს ჩამოწერისთვის.
21. აწარმოებს საჭირო სააღრიცხვო და ანგარიშგების დოკუმენტაციას.
22. მონაწილეობს საავადმყოფოსა და განყოფილებაში უმცროსი სამედიცინო პერსონალისთვის ორგანიზებულ გაკვეთილებში სანიტარიული მინიმალური და კვალიფიკაციის ამაღლების შესახებ.

III. უფლებები
განყოფილების მფლობელს უფლება აქვს:
1. განყოფილების უმცროსი სამედიცინო პერსონალის კომპეტენციის დონისა და კვალიფიკაციის შესაბამისად ბრძანებების გაცემა და მათი შესრულების მონიტორინგი.
2. გამოუსადეგარი გახდა ქონების ჩამოწერის კომისიის მუშაობაში მონაწილეობა.
3. მიიღონ თავიანთი მოვალეობების შესასრულებლად საჭირო ინფორმაცია.

IV. პასუხისმგებლობა
პასუხისმგებელია ამ ინსტრუქციითა და საავადმყოფოს შრომის შინაგანაწესით გათვალისწინებული ვალდებულებების შეუსრულებლობაზე; პასუხისმგებლობამინდობილი ქონების უსაფრთხოებისთვის მოქმედი კანონმდებლობისა და მასთან დადებული ხელშეკრულების შესაბამისად.

საერთო ნაწილი

განყოფილების დიასახლისის თანამდებობაზე ინიშნება პირი, რომელმაც გაიარა ინდივიდუალური მომზადების კურსი.

თანამდებობაზე ნიშნავს და ათავისუფლებს საავადმყოფოს მთავარი ექიმი მოქმედი კანონმდებლობის შესაბამისად.

თავის საქმიანობაში ის ხელმძღვანელობს ეკონომიკური საქმიანობის ორგანიზების წესებით და ინსტრუქციებით, უმაღლესი თანამდებობის პირების ბრძანებებითა და ბრძანებებით, ეს ინსტრუქცია.

ეკონომიკური თვალსაზრისით, განყოფილების უმცროსი სამედიცინო პერსონალი დიასახლისს ექვემდებარება.

არის ფინანსურად პასუხისმგებელი ადამიანი.

მოვალეობები

1. ზედამხედველობს პალატის ექთნებისა და დამლაგებლების მუშაობას მთელი განყოფილების წესრიგისა და სისუფთავის შენარჩუნებაში, აკონტროლებს დასუფთავების ხარისხს.

2. უზრუნველყოფს განყოფილებას საყოფაცხოვრებო, რბილი და მყარი ინვენტარით, სპეცტანსაცმელით, ჰიგიენური საშუალებებით და საკანცელარიო ნივთებით. დროულად ახორციელებს განყოფილების თანამშრომლების რეცხვასა და ხალათების გამოცვლას.

3. აწარმოებს საყოფაცხოვრებო, რბილი და მყარი ინვენტარის აღრიცხვას დადგენილი ფორმით. უზრუნველყოფს სათანადო შენახვას და მარკირებას.

4. უზრუნველყოფს ექთნებს საკმარისი რაოდენობის სუფთა თეთრეულს პაციენტებისთვის, იღებს მათგან ჭუჭყიან თეთრეულს.

5. გადასცემს ჭუჭყიან თეთრეულს დეზინფექციისთვის და სარეცხისთვის, დროულად იღებს სუფთა თეთრეულს.

6. ადგენს განცხადებებს შენობის, აღჭურვილობის, რბილი და მყარი ინვენტარის შეკეთებაზე, წარუდგენს ეკონომიკურ განყოფილებას და აკონტროლებს შესრულებას.

7. აკონტროლებს თეთრეულის სწორ გამოყენებას, დროულად აწვდის მას შესაკეთებლად.

8. ადგენს მოთხოვნებს დაკარგული ინვენტარისა და აღჭურვილობის მიმართ, ხელს აწერს განყოფილების უფროსს და გადასცემს ეკონომიკურ განყოფილებას.

9. უზრუნველყოფს პაციენტების დროულ გაწმენდას.

10. უზრუნველყოფს საცვლებისა და თეთრეულის დროულად შეცვლას.

11. თვალყურს ადევნებს დეპარტამენტის თანამშრომელთა ფრთხილად მოპყრობას განყოფილებაში განლაგებულ ყველა მატერიალურ ფასეულობასთან, აგრეთვე სარეცხი და სადეზინფექციო საშუალებების მოხმარებას.

12. აკონტროლებს ელექტრული დანადგარების გამართულ მუშაობას და კარგ მდგომარეობას, ასევე დეპარტამენტში ახლად დაქირავებული პერსონალის მიერ შესაბამისი ბრიფინგის გავლას.

13. ამზადებს დეპარტამენტის უმცროსი სამედიცინო პერსონალს სადეზინფექციო საშუალებებისა და ჰიგიენური საშუალებების გამოყენების წესებზე და აკონტროლებს ამ წესების დაცვას.

14. დარწმუნდით, რომ პაციენტები იყვნენ სუფთა და მოწესრიგებულად ჩაცმული, ტანსაცმელი შეესაბამებოდეს პაციენტის სიმაღლეს და სქესს.

15. აწვდის განყოფილების ბუფეტს შესაბამისი ტექნიკითა და ჭურჭლით, აკონტროლებს საკვების გადასატანად განკუთვნილი ჭურჭლის სწორ მარკირებასა და გამოყენებას, შენობის დასუფთავებას, საკვების ნარჩენების შეგროვებას და ა.შ.

16. აკონტროლებს განყოფილების დროულ დამუშავებას სადეზინფექციო საშუალებებით და გაზაფხულზე და ზაფხულში ბუზებთან და კოღოებთან ბრძოლის საშუალებების უზრუნველყოფას (ფანჯრის ბადეები) სასადილოში, სასადილოში, ტუალეტში, სამკურნალო და გასახდელში და სხვა ადგილებში.

17. უზრუნველყოფს გამოყოფას ეტიკეტირებული ჭურჭლით, რომელიც განკუთვნილია ყველა სახის დეზინფექციისთვის (პროფილაქტიკური, მიმდინარე, საბოლოო).

18. აბაზანის ექთანს აძლევს საწოლს და საცვლებს და სადეზინფექციო საშუალებებს; სამკურნალო ოთახები უზრუნველყოფენ რბილი ინვენტარისა და სარეცხი საშუალებების საჭირო რაოდენობას.

19. ანგარიშს უწევს ბუღალტერიას რბილი, მყარი და საყოფაცხოვრებო ტექნიკის ხარჯვის შესახებ.

20. ამზადებს გაცვეთილ თეთრეულს და აღჭურვილობას დროული ჩამოწერისთვის, ადგენს აქტს ჩამოწერისთვის.

21. აწარმოებს საჭირო სააღრიცხვო და ანგარიშგების დოკუმენტაციას.

22. მონაწილეობს საავადმყოფოში უმცროსი სამედიცინო პერსონალისთვის ორგანიზებულ მინიმალურ სანიტარულ და კვალიფიციურ ტრენინგში.

უფლებები

განყოფილების მფლობელს უფლება აქვს:

1. განყოფილების უმცროსი სამედიცინო პერსონალის კომპეტენციის დონისა და კვალიფიკაციის შესაბამისად გასცემს ბრძანებებს და აკონტროლებს მათ შესრულებას.

2. გამოუსადეგარი გახდა ქონების ჩამოწერის კომისიის მუშაობაში მონაწილეობა.

3. მიიღონ თავიანთი მოვალეობების შესასრულებლად საჭირო ინფორმაცია.

პასუხისმგებლობა

პასუხისმგებელია ამ ინსტრუქციითა და საავადმყოფოს შრომის შინაგანაწესით გათვალისწინებული ვალდებულებების შეუსრულებლობაზე; ფინანსური პასუხისმგებლობა მოქმედი კანონმდებლობისა და მასთან დადებული ხელშეკრულების შესაბამისად მინდობილი ქონების უსაფრთხოებისთვის.

ზოგადი დებულებები

1. საავადმყოფოს დიასახლისის (შემდგომში დის დიასახლისის) თანამდებობაზე ინიშნება პირი, რომელსაც გავლილი აქვს ინდივიდუალური სწავლება, ფლობს ორგანიზაციულ უნარებს და გამოდგება ამ თანამდებობაზე სამუშაოდ ჯანმრთელობისთვის.

2. დიასახლისს თანამდებობაზე ნიშნავს და ათავისუფლებს ჰოსპისის მთავარი ექიმი მოქმედი კანონმდებლობის შესაბამისად.

3. დიასახლისი უშუალოდ ექვემდებარება საავადმყოფოს მთავარ მედდას, აგრეთვე ზემდგომ თანამდებობის პირებს.

4. დიასახლისი თავის საქმიანობაში ხელმძღვანელობს სამეურნეო საქმიანობის ორგანიზების წესითა და ინსტრუქციებით, უმაღლესი თანამდებობის პირების ბრძანებებითა და ბრძანებებით, ზემდგომი თანამდებობის პირების ბრძანებებითა და ამ დებულებით.

5. საავადმყოფოს მთავარი მედდის, უფროსისა და ექიმის ბრძანებები დიასახლისისთვის სავალდებულოა.

6. უმცროსი სამედიცინო პერსონალისთვის სავალდებულოა დიასახლისის ბრძანებები საყოფაცხოვრებო საკითხებზე.

7. და-ბედია არის ფინანსურად პასუხისმგებელი პირი.

8. დიასახლისი იცავს ჰოსპისის მცნებებს.

მოვალეობები

საავადმყოფოს მედდა-მესაკუთრე ვალდებულია:

1. მართეთ და აკონტროლეთ უმცროსი ექთნებისა და ექთნების მუშაობა, რათა დაიცვან პაციენტები სისუფთავე და მოწესრიგებული და საავადმყოფოს ყველა შენობა.

2. უმცროს სამედიცინო პერსონალს და ნახევარ განაკვეთზე მომუშავე პირებს განსაზღვრეთ სამუშაოს ფარგლები და სამუშაოს კონკრეტული სფეროები.

3. სტაციონარში სანიტარიულ-ჰიგიენური და ანტიეპიდემიური ღონისძიებების განხორციელების ორგანიზება; აკონტროლებს საწმენდი აღჭურვილობის სწორად მართვასა და შენახვას; მოაწყოს შეგროვება, დროებითი შენახვა და გაგზავნა კამერის სადეზინფექციო განყოფილებაში საწოლები, ფლოსტები და ა.შ. პაციენტების გაწერის (გამგზავრების) შემდეგ.

4. მთელი განყოფილების მიმდინარე და გენერალური დასუფთავების ორგანიზება გრაფიკის მიხედვით.

5. საავადმყოფოში სუფთა თეთრეულის ხელმისაწვდომობის მონიტორინგი, რომლის ყოველდღიური მარაგი უნდა შეინახოს უმცროსმა სამედიცინო პერსონალმა და გადაიტანოს ცვლაში.

6. თეთრეულის და სხვა რბილი და მყარი ტექნიკის მიღება, შენახვა, გაცემა; დროულად შეავსეთ განაცხადები საავადმყოფოსთვის ყველა საჭირო აღჭურვილობის საწყობიდან შესყიდვისა და მიღების შესახებ მოქმედი მარეგულირებელი დოკუმენტების შესაბამისად.

7. უმცროსი სამედიცინო პერსონალისგან ნახმარი თეთრეულის მიღება, დეზინფექციისთვის, გარეცხვისთვის; უზრუნველყოს მისი მარკირება და სათანადო შენახვა.

8. რბილი და მყარი ინვენტარის აღრიცხვა; განახორციელეთ საავადმყოფოში რეგულარული ტურები შესამოწმებლად რაციონალური გამოყენება, თეთრეულის, რბილი და მყარი ინვენტარის, სპეცტანსაცმლის შენახვა და აღრიცხვა.

9. ჩამოსაწერად მოამზადეთ გაცვეთილი თეთრეული, საავადმყოფოს ხელმძღვანელთან და მთავარ ექთანთან შეთანხმების შემდეგ წარუდგინეთ კომისიას ჩამოწერისთვის.

10. განახორციელოს თეთრეულის მიტანა და მისი მიღება სამრეცხაოდან განრიგის მიხედვით.

11. უზრუნველყოს საავადმყოფოს რბილი და მყარი აღჭურვილობის შეკეთების განაცხადების დამუშავება.

12. რკინის ხალათები, ქუდები, სპეცტანსაცმელი საავადმყოფოს პერსონალისთვის.

13. საავადმყოფოში სადეზინფექციო საშუალებების ხელმისაწვდომობის კონტროლი, მათი არყოფნის შემთხვევაში მათი მიღებისა და მიწოდების ორგანიზება.

14. თვალყური ადევნეთ დასუფთავების მოწყობილობებზე, ჭურჭელზე, სადეზინფექციო კონტეინერებზე მკაფიო ნიშნების არსებობას, სადეზინფექციო საშუალებების მომზადების თარიღთან დაკავშირებულ ეტიკეტებს, ექთნების მიერ შესრულებულ მარკირებას.

15. პაციენტების რეცხვის ან მძიმე ავადმყოფების ჰიგიენური მკურნალობის ორგანიზება (დაბანა, გაწმენდა და ა.შ.).

16. ორგანიზებას უწევს სარემონტო სპეციალისტების გამოძახებას ელექტრო ქსელების, წყალმომარაგების, კანალიზაციის, საოფისე ტექნიკის, კომუნიკაციების, ტელევიზორების, მაცივრების და სხვა გაუმართაობის შემთხვევაში ეკონომიკური განყოფილების უფროსისათვის შესაბამისი განცხადებების წარდგენით.

17. ყოველდღიური მონიტორინგი ყველა საავადმყოფოს შენობის სისუფთავისა და მოწესრიგების შესახებ: პალატები, ექიმების კაბინეტები, კომუნალური ოთახები, ინვენტარის შესანახი ადგილები და ა.შ.

18. უზრუნველყოს საავადმყოფოს ინტერიერის ესთეტიკური შინაარსი, კომფორტი და კულტურა.

19. მთავარ ექთანთან ერთად შეადგინოს საავადმყოფოს შენობების გენერალური დასუფთავების განრიგი, უზრუნველყოს პერსონალს ყველაფერი, რაც აუცილებელია მიმდინარე და ზოგადი დასუფთავებისთვის და მონიტორინგი მათი განხორციელებისთვის.

20. განყოფილებაში ინფექციური პაციენტის გამოვლენის შემთხვევაში გამოიძახეთ სადეზინფექციო ღონისძიების ჩასატარებლად.

21. აწარმოოს საავადმყოფოს რბილი და მყარი ინვენტარის გადაადგილების აღრიცხვა დადგენილი ფორმის მიხედვით; შეაჯერეთ კვარტალში ერთხელ თქვენი ბუღალტრული აღრიცხვა ბუღალტრულ განყოფილებაში.

22. უშუალოდ იყოს ჩართული საავადმყოფოს ორგანიზებასა და შეკეთებაში.

23. საავადმყოფოდან გაწერილი პაციენტებისთვის ტანსაცმლის მიღების ორგანიზება.

24. ჰოსპიტალისთვის განკუთვნილი ჰოსპისის ტერიტორიის გამწვანებისა და სისუფთავის ორგანიზება; მიაწოდოს საავადმყოფოს პერსონალს გამწვანებისათვის საჭირო აღჭურვილობა.

25. განყოფილების საჭიროებისთვის საკანცელარიო ნივთების მიღება.

26. მოწესრიგდი გარეგნობა, აცვიათ ესთეტიკისა და სანიტარიულ-ეპიდემიოლოგიური რეჟიმის მოთხოვნებს.

27. დაეხმარეთ უმცროს მედდას ავადმყოფის მოვლაში.

28. უსაფრთხოების წესების, შრომის დაცვისა და სანიტარიულ-ჰიგიენური საკითხების გაკვეთილებში მონაწილეობა.

29. თავიანთ საქმიანობაში ისწავლონ პაციენტებზე ზრუნვის, პაციენტებისა და მათი ახლობლების სოციალური და ფსიქოლოგიური მხარდაჭერის უნარ-ჩვევები და საჭიროების შემთხვევაში განახორციელონ ურთიერთშემცვლელობა და უწყვეტობა სამუშაოში.

30. დაიცვან შრომის შინაგანაწესი.

საავადმყოფოს მედდას უფლება აქვს:

1. გადაწყვეტილებების მიღება მათი კომპეტენციის ფარგლებში.

2. მიიღონ თავიანთი მოვალეობების შესასრულებლად საჭირო ინფორმაცია.

3. ადმინისტრაციას წარუდგინოს წინადადებები ორგანიზაციისა და სამუშაო პირობების გაუმჯობესების შესახებ.

4. აამაღლე შენი პროფესიული კვალიფიკაცია(სერთიფიკაცია, ხელახალი სერტიფიცირება, გამაჯანსაღებელი კურსები, სამედიცინო ლიტერატურის კითხვა, მონაწილეობა სემინარებში, შეხვედრებში, სამეცნიერო და პრაქტიკულ კონფერენციებში და ა.შ.).

5. მონაწილეობა მიიღოს შეხვედრების მუშაობაში, რომლებზეც განიხილება მისი საქმიანობის სფეროსთან დაკავშირებული საკითხები.

6. აკონტროლეთ უმცროსი სამედიცინო პერსონალის მუშაობა, გააკეთეთ კომენტარები მათ მიერ არაკეთილსინდისიერი შესრულების შემთხვევაში ფუნქციური მოვალეობები, ადმინისტრაციას მიმართავს წინადადებებს ჯარიმების დაწესების შესახებ.

7. გააკეთეთ წინადადებები საავადმყოფოს უმცროსი სამედიცინო პერსონალის წახალისების შესახებ სამუშაოს საუკეთესო შესრულებისთვის.

8. კვალიფიკაციის სისტემატიურად ამაღლება ჰოსპისის საავადმყოფოს უმცროსი პერსონალის გაკვეთილებში მონაწილეობით.

პასუხისმგებლობა

შრომის შინაგანაწესითა და ამ დებულებით გათვალისწინებული მოვალეობების შეუსრულებლობაზე პასუხისმგებელია საავადმყოფოს და-მფლობელი.