თქვენი კარგი სამუშაოს გაგზავნა ცოდნის ბაზაში მარტივია. გამოიყენეთ ქვემოთ მოცემული ფორმა

სტუდენტები, კურსდამთავრებულები, ახალგაზრდა მეცნიერები, რომლებიც იყენებენ ცოდნის ბაზას სწავლასა და მუშაობაში, ძალიან მადლობლები იქნებიან თქვენი.

მასპინძლობს http://www.allbest.ru/

შესავალი

ჩვენს ქვეყანაში საბაზრო ეკონომიკური სისტემის ფორმირების პირობებში მნიშვნელოვანი ცვლილებაა მოგების მაჩვენებელთან მიმართებაში ეკონომიკურ მექანიზმში მისი როლის გაზრდის სასარგებლოდ, ვინაიდან საბაზრო პირობებში მოგება არ არის მხოლოდ მთავარი. განვითარების წყარო ეკონომიკური აქტივობანებისმიერი საწარმოს, არამედ არის სტიმული თითქმის ნებისმიერი ეკონომიკური საქმიანობისთვის. ზოგადად, მოგება აისახება საბოლოო შედეგებისაწარმოებისა და ფირმების მუშაობა, ახასიათებს ეკონომიკური ეფექტურობამათი ეკონომიკური საქმიანობა.

მოგება არის თანხა, რომლითაც შემოსავალი აღემატება ხარჯებს. ყველაზე ხშირად, მოგება განისაზღვრება, როგორც სხვაობა მთლიან შემოსავალსა და მთლიან ხარჯებს შორის, ე.ი. როგორც წმინდა შემოსავალი. გადატანითი მნიშვნელობით მოგება ნიშნავს რაიმე სარგებელს ან სარგებელს. თუმცა, გამოყენება ამ განმარტებასმოგება ხშირად ართულებს მისი, როგორც ეკონომიკური კატეგორიის არსის გაგებას.

შესაძლოა კომპანიამ არ მიიღოს მოგება და გარკვეული დროით განაგრძოს ფუნქციონირება. ამასთანავე, ნასესხები სახსრების ხარჯზე შეუძლია გააფართოვოს კიდეც თავისი საქმიანობა. თუ მატერიალური საქონლის მწარმოებელი სრულად მოიხმარს მათ მიერ წარმოებულ პროდუქტს ან მის ღირებულების ეკვივალენტს, მაშინ მხოლოდ მას შეუძლია არსებობა და არა საზოგადოებამ. საზოგადოებაში ბევრია ადამიანი, რომელიც არ ქმნის მატერიალურ სიკეთეს, არამედ მოიხმარს. საზოგადოებაში არის სტრუქტურები, რომლებიც ზარალზე მუშაობენ, მაგრამ სოციალურად აუცილებელია (ჯანმრთელობა და ა.შ.). ამიტომ საზოგადოება დაინტერესებულია საწარმოების მომგებიანი ფუნქციონირებით, რადგან სახელმწიფო, რომელიც მას წარმოადგენს საგადასახადო სისტემის მეშვეობით, გამოაქვს გამომუშავებული მოგების ნაწილს.

მოგება - საწარმოებში, ეკონომიკის სექტორებში, სახელმწიფოში შექმნილი ფულადი დანაზოგის ერთ-ერთი ფორმა; არის ეკონომიკური კატეგორია, რომელიც ახასიათებს საბოლოო ფინანსურ შედეგს კომერციული საქმიანობაორგანიზაციები.

საწარმოთა მოგების ინდიკატორის შემოღებამ, რომელიც არსებითად უცხოა სოციალისტური ეკონომიკისთვის, წარმოშვა გარკვეული დაბნეულობა მოგების არსის გაგებაში და გამოიწვია სკოლასტიკური კამათი მოგების არსის შესახებ. მოგება ვაჭრობაში არის ფულადი პირობებიჭარბი პროდუქტის ღირებულება, რომელიც შექმნილია ვაჭრობის მუშაკების პროდუქტიული შრომით, რომლებიც დაკავებულნი არიან წარმოების პროცესის გაგრძელებაში სასაქონლო მიმოქცევის სფეროში, ისევე როგორც ჭარბი პროდუქტის ნაწილი, რომელიც შექმნილია მუშაკთა შრომით სხვა სექტორებში. ეროვნული ეკონომიკა და ვაჭრობისთვის გაგზავნილი ფასების, საქონლის, ტარიფების, შეღავათების მექანიზმით. მოგება იზომება ოდენობით და დონით. ეს არის ერთ-ერთი ყველაზე მნიშვნელოვანი შეფასების მაჩვენებელი, რომელიც ახასიათებს საწარმოს ეკონომიკური საქმიანობის შედეგს. მოგების თანაფარდობა ბრუნვასთან, გამოხატული პროცენტულად, განსაზღვრავს საქონლის გაყიდვის მომგებიანობის დონეს. საბაზრო ეკონომიკაში მომგებიანობა სამუშაოს ხარისხის ყველაზე მნიშვნელოვანი მაჩვენებელია კომერციული საწარმო, რომელიც აჯამებს შემოსავლის მდგომარეობას, განაწილების ხარჯებს, ბრუნვას, ძირითადი საშუალებების გამოყენებას, შრომას, კაპიტალს და ნასესხებ კაპიტალს.

მოგება არის საწარმოს ეკონომიკური საქმიანობის საბოლოო ფინანსური შედეგი. თუმცა, ფინანსური შედეგი შეიძლება იყოს არა მხოლოდ მოგება, არამედ ზარალიც.

ეკონომიკური მოგება არის განსხვავება მთლიან შემოსავალსა და ეკონომიკურ ხარჯებს შორის. ეკონომიკური მოგება ნაკლებია სააღრიცხვო მოგებაზე იმ ხარჯების ოდენობით, რომლებიც არ შედის განაწილების ხარჯებში.

ბაზარზე ნებისმიერი სავაჭრო საწარმოს მიზანია მაქსიმალური ეკონომიკური მოგების მიღება. ეს მოგება ახასიათებს სამეწარმეო შემოსავალს, რაც მოწმობს სავაჭრო საწარმოს ხარჯების ანაზღაურებას და მის თვითდაფინანსების უნარს. სავაჭრო საწარმოს შედეგების ანალიზის პროცესში გამოიყენება მოგების სხვადასხვა ღირებულებები: მოგება (ზარალი) საქონლის გაყიდვიდან; ძირითადი საშუალებების და სხვა ქონების რეალიზაციიდან მიღებული მოგება; საერთო მოგება; წმინდა მოგება; დასაბეგრი შემოსავალი; შემოსავალი საწარმოს სხვა საქმიანობიდან.

მე. ტექნოლოგიური T დეპარტამენტის ტექნიკური და ეკონომიკური მახასიათებლები

1.1 ტექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტის საწარმოს ორგანიზაციულ-სამართლებრივი მდგომარეობა

მე. ტექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტის გენერალური თანამდებობა.

1.1. ტექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტი.

შეიქმნა დამფუძნებლის 1999 წლის 29 ივნისის გადაწყვეტილებით. No1 არის გაზპრომ დობიჩა ურენგოის შეზღუდული პასუხისმგებლობის კომპანიის ფილიალი და მუშაობს რეგლამენტის საფუძველზე.

1.2 დეპარტამენტის სრული დასახელება: ტექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტი.

1.3 ოფისის ადგილმდებარეობა: ტიუმენის რეგიონი, იამალო-ნენეცის ავტონომიური ოკრუგი, ახალი ურენგოი, ქ. სამრეწველო, 6.

II. ტექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტის შექმნის მიზანი.

2.1 დეპარტამენტის საქმიანობის ძირითადი მიზანია კომპანიის ფილიალების ტექნიკურად გამართულ მდგომარეობაში ტექნოლოგიური, სპეციალური, საავტომობილო ტრანსპორტისა და მექანიზმების უწყვეტი უზრუნველყოფა.

2.2 ფილიალის ძირითადი მიზნების შესაბამისად ხორციელდება UTTiST ორგანიზაციის შემდეგი საქმიანობა:

2.2.1 გაზის, ნავთობის, კონდენსატის წარმოების ობიექტებზე ტექნოლოგიური, სპეციალური ტრანსპორტით ყველა სახის სამუშაოს განხორციელება;

2.2.2 საქონლის ყველა სახის ტექნოლოგიური და ეკონომიკური გადაზიდვის განხორციელება საავტომობილო გზით;

2.2.3 ცვლის პერსონალის და კომპანიის ფილიალების თანამშრომელთა ტრანსპორტირება სამუშაო ადგილზე და უკან მათი სამუშაო დროის შესაბამისად.

III. მიზნების მისაღწევად დეპარტამენტი უზრუნველყოფს:

მენეჯმენტის კომპანიის მიერ დასახული ტექნიკური და ეკონომიკური მაჩვენებლებისა და ამოცანების შესრულება;

დეპარტამენტის საქმიანობასთან დაკავშირებულ საკითხებზე კომპანიის გადაწყვეტილებების დროული შესრულება;

უწყვეტად და ეფექტური ორგანიზაციატექნოლოგიური, სპეციალური აღჭურვილობისა და საგზაო ტრანსპორტის სამუშაოები;

ხაზზე მყოფი მანქანებისთვის საჭირო ტექნიკური დახმარების გაწევა;

ბრიფინგების ჩატარება ტრანსპორტირების წესებსა და პირობებზე და გადაზიდული ტვირთის უსაფრთხოებაზე;

თანამშრომლების მიერ წესების შესრულებაზე კონტროლი მოძრაობადა ტექნიკური ოპერაციამოძრავი შემადგენლობა, ინსტრუქციები, ბრძანებები და სხვა სახელმძღვანელო მასალები საგზაო უსაფრთხოების შესახებ;

საწარმოო ობიექტების რაციონალური გამოყენება, მათი უსაფრთხო და საიმედო მუშაობა მოქმედი წესებისა და რეგულაციების შესაბამისად და ტექნიკურად გამართულ და ეფექტურ მდგომარეობაში შენარჩუნება;

ახალი და რეკონსტრუქციული ობიექტების დასრულებული მშენებლობის გაშვების უზრუნველსაყოფად ღონისძიებების დროული მიღება;

ეკონომიკური საქმიანობის დაგეგმვა და ანალიზი;

წარმოების ეფექტიანობის ამაღლება, შრომის პროდუქტიულობა, რესურსების გამოყენების გაუმჯობესება;

უსაფრთხოება გარემო, ეკოლოგიურად სუფთა ტექნოლოგიების გამოყენება საწარმოო და ეკონომიკური საქმიანობის განხორციელებისას;

ბალანსზე მყოფი და დეპარტამენტისთვის მინიჭებული ქონების, შენობების, შენობების, ტერიტორიების შენარჩუნება სანიმუშო ტექნიკურ, სანიტარიულ და ხანძარსაწინააღმდეგო მდგომარეობაში;

საოფისე სამუშაოს დანერგვის, დოკუმენტების მომზადების, შესრულებისა და შენახვის დადგენილი წესის დაცვა;

პროგრამის შესრულება სოციალური განვითარებაკოლექტიური, კოლექტიური ხელშეკრულების პირობების შესრულება;

ინფორმაციის დაცვა, რომელიც წარმოადგენს კომპანიის კომერციულ და კონფიდენციალურ ინფორმაციას, აგრეთვე სამობილიზაციო ხასიათის ინფორმაციას, სამოქალაქო თავდაცვის, საგანგებო სიტუაციების პრევენციას და ლიკვიდაციას.

IV. ტექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტის სამართლებრივი მდგომარეობა.

3.1.მენეჯმენტი არის ცალკე ქვედანაყოფისაზოგადოებები უფლებების გარეშე იურიდიული პირი, აქვს ცალკე ბალანსი დაუმთავრებელი ფინანსური შედეგით.

3.2 ადმინისტრაცია მოქმედებს სამოქალაქო მიმოქცევაში კომპანიის სახელით და ინტერესებიდან გამომდინარე, აქვს დამოუკიდებლობა განახორციელოს თავისი ეკონომიკური საქმიანობა კომპანიის დებულებითა და ადმინისტრაციის გადაწყვეტილებებით განსაზღვრულ ფარგლებში.

3.3 კომპანია უზრუნველყოფს ქონების მართვას, რომელიც აღირიცხება მის ცალკეულ ბალანსზე. მენეჯმენტი იყენებს მისთვის გამოყოფილ ქონებას თავისი საქმიანობის მიზნების, საზოგადოების ამოცანების შესაბამისად. მენეჯმენტი ვალდებულია უზრუნველყოს მისთვის გამოყოფილი ქონების უსაფრთხოება, განახორციელოს მისი დროული შეკეთება, ეფექტური გამოყენება მისი შესაბამისად. დანიშნულ დანიშნულებასმისი მდგომარეობის გაუარესების დაშვების გარეშე, გარდა შემთხვევებისა. დაკავშირებულია ამ ქონების ნორმალურ ცვეთასთან მუშაობის დროს. მენეჯმენტს არ აქვს უფლება დამოუკიდებლად განკარგოს მისთვის მინიჭებული ქონება.

1.2 Ორგანიზაციული სტრუქტურატექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტი

UTTiST საწარმოს აქვს ორგანიზაციული სტრუქტურის ხაზოვანი-ფუნქციური ტიპი.

ეს არის ერთ-ერთი ყველაზე გავრცელებული ვარიანტი. ორგანიზაციული შენობასაწარმოები. ამ ტიპის სტრუქტურის არსი მდგომარეობს იმაში, რომ წარმოების მენეჯმენტი უზრუნველყოფილია როგორც ხაზოვანი აპარატით, ასევე ფუნქციური სერვისებით.

ხაზოვანი-ფუნქციური სტრუქტურების საფუძველია მარკეტინგის, ფინანსების, დაგეგმვის, წარმოების ორგანიზაციის ფუნქციური ქვესისტემების აგების და მართვის პროცესის სპეციალიზაციის „ჭადრაკის“ პრინციპი. თითოეული ქვესისტემისთვის იქმნება სერვისების იერარქია, ეგრეთ წოდებული „მაღარო“, რომელიც მთელ ორგანიზაციას ზემოდან ქვემოდან სწვდება. ადმინისტრაციული აპარატის თითოეული სამსახურის მუშაობის შედეგები ფასდება ინდიკატორებით, რომლებიც ახასიათებს მათ მიერ მათი მიზნებისა და ამოცანების შესრულებას.

ხაზის მენეჯერები ახორციელებენ წარმოების უშუალო მართვას. თითოეული მათგანი მოქმედებს როგორც ერთკაციანი ბოსი შესაბამის საწარმოო ერთეულში. ხაზის მენეჯერები დაჯილდოვებულნი არიან საჭირო წესებით და პასუხისმგებელნი არიან თავიანთი დაქვემდებარებული ქვედანაყოფების საქმიანობის საბოლოო შედეგებზე. ფუნქციური სამსახურები (განყოფილებები: დაგეგმვა, შრომა და ხელფასები, ფინანსური, ბუღალტრული აღრიცხვა და სხვ.) ახორციელებენ აუცილებელ მოსამზადებელ სამუშაოებს, ახორციელებენ საწარმოს აღრიცხვასა და ანალიზს, შეიმუშავებენ რეკომენდაციებს საწარმოს ფუნქციონირების გასაუმჯობესებლად. ამ რეკომენდაციებზე დაყრდნობით, ხაზოვანი აპარატი იღებს საჭირო გადაწყვეტილებებიდა გამოსცემს ბრძანებებს შესაბამისი ამოცანების შესრულების უზრუნველსაყოფად. ხაზის აპარატის პერსონალი და ფუნქციონალური სამსახურები უშუალოდ არ ექვემდებარებიან ერთმანეთს, თუმცა აქვთ გარკვეული ორმხრივი ვალდებულებები საწარმოს წინაშე არსებული პრობლემების გადასაჭრელად.

სტრუქტურის უპირატესობა:ხაზის მენეჯერების გათავისუფლება წარმოების რესურსებით უზრუნველყოფის უჩვეულო ფუნქციებისაგან; ხაზოვან და ფუნქციურ ერთეულებს შორის მოქმედებების კოორდინაციის შესაძლებლობა; მაღალი ხარისხისაწარმოს სტრუქტურული განყოფილებების სპეციალიზაცია.

სტრუქტურის ნაკლოვანებები:ხაზის მენეჯერების მუდმივი კოორდინაციის აუცილებლობა წარმოების, ეკონომიკის, პერსონალის აქტუალური საკითხების გადაწყვეტისას, როგორც შესაბამის ფუნქციურ სამსახურებთან, ასევე ტოპ მენეჯმენტთან; ბრძანებების გრძელი ჯაჭვი და, შედეგად, კომუნიკაციების დამახინჯება.

UTTiST-ის სტრუქტურა დამტკიცებულია აღმასრულებელი დირექტორიᲡაზოგადოება. UTTIST დეპარტამენტი მოიცავს შემდეგ ქვედანაყოფებს:

კოლონები No1,2,3,4,5,6;

სარემონტო და მექანიკური სახელოსნო;

ავტოფარეხის მომსახურება;

სარემონტო და სამშენებლო მოედანი;

სპორტულ-ტექნიკური კლუბი.

UTTiST მენეჯმენტს არ აქვს უფლება დამოუკიდებლად შექმნას სტრუქტურული ქვედანაყოფები;

UTTiST დეპარტამენტისა და მისი თანამშრომლების უფლება-მოვალეობები ხორციელდება ამ დებულების, შპს GDU-ს წესდების შესაბამისად.

მუშები - საწარმოს დამქირავებელი, რომელიც უშუალოდ მონაწილეობს შექმნაში მატერიალური აქტივები.

მენეჯერები - ხელმძღვანელობენ საწარმოთა და საწარმოო ერთეულების გუნდებს.

თანამშრომლები - მდივნები, მოლარეები, ქრონომეტრები, ექსპედიტორები, კლერკები და ა.შ. და ა.შ.

დეპარტამენტის უმაღლესი თანამდებობის პირი არის უფროსი. ხელმძღვანელს თანამდებობაზე ნიშნავს კომპანია და მოქმედებს მინდობილობის საფუძველზე. კომპანიის მიერ გაცემული მინდობილობითა და ამ დებულებით ხელმძღვანელის კომპეტენციის შეზღუდვები. ხელმძღვანელი ვალდებულია შეასრულოს ამ დებულების, კომპანიის წესდების მოთხოვნები, რუსეთის ფედერაციის კანონმდებლობის შესაბამისად.

უფროსის მიერ შესრულებული ფუნქციები:

მოქმედებს კომპანიის სახელით მინდობილობით, წარმოადგენს მის ინტერესებს სახელმწიფო ორგანოებში;

უზრუნველყოფს კომპანიის ადმინისტრაციის გადაწყვეტილებების შესრულებას დეპარტამენტის საქმიანობასთან დაკავშირებით;

დებს ხელშეკრულებებს, გასცემს მინდობილობას;

ამტკიცებს დებულებას ეკონომიკური საქმიანობის ძირითად შედეგებზე დასაქმებულთა პრემიების შესახებ;

ამტკიცებს დებულებას აპარატის სტრუქტურული დანაყოფების, მუშაკთა დაკომპლექტების შესახებ;

გამოსცემს ბრძანებებს, დირექტივებს და აძლევს მითითებებს (მისი კომპეტენციის ფარგლებში);

ამტკიცებს ხელმძღვანელობის შინაგანაწესს;

ადგენს თანამშრომელთა შრომის ანაზღაურების ფორმებს, სისტემებსა და ოდენობებს;

ჩამოწერს ძირითად საშუალებებს კომპანიასთან შეთანხმებით;

წარუდგენს და განიხილავს პრეტენზიებს, აწარმოებს, კომპანიის სახელით, საქმეებს სასამართლოში, საარბიტრაჟო და საარბიტრაჟო სასამართლოებში ყველა საპროცესო მოქმედების შესრულების უფლებით.

საავტომობილო და ტრაქტორული აღჭურვილობის მთელი მოძრავი შემადგენლობა ბუნებით საწარმოო საქმიანობახოლო შესრულებული სამუშაოს ტიპის მიხედვით იყოფა 6 სვეტად, რომელთაგან თითოეულს სათავეში უდგას საავტომობილო კოლონის უფროსი, გარდა უფროსისა No1,2,3,4,5,6 ავტოკოლონებში, ა. უფროსი მექანიკოსი და მექანიკოსი, No2 და No3 ავტოკოლონებში უფროსი მექანიკოსი:

a/c No1 - დიდი და საშუალო ტევადობის ავტობუსები, ცვლის ავტობუსები.

a/c No2 - ნაგავსაყრელი, სატვირთო-სამგზავრო ავტობუსები, სპეციალური და ტექნიკური მანქანები (AROK, ANRV, AIS, UMP - 350).

a/c No3 - სატვირთო ტრანსპორტი.

a/c No4 - სპეციალური მანქანები, რომლებიც მონაწილეობენ გაზის, ნავთობისა და კონდენსატის მოპოვების პროცესში, ამწეები, კომპრესორები.

a/c ნომერი 5 - მიკროავტობუსები.

a/c No6 - მუხლუხო ბულდოზერები, ბორბლიანი ბულდოზერები, ტრაქტორები, ექსკავატორები.

სარემონტო და სამშენებლო მოედნის თანამშრომლები აწარმოებენ და არემონტებენ კონტეინერებს სახელმწიფო ხანძარსაწინააღმდეგო და სანიტარული ზედამხედველობის დანაყოფებისა და შეკრებების ქარხნებში ტრანსპორტირებისთვის. რსუ ახორციელებს სამუშაოებს სატრანსპორტო საშუალებებისა და სამრეწველო შენობების გაცხელებულ ავტოსადგომებსა და ავტოფარეხებში კარის ფურცლების, კარიბჭეების დამზადებაზე, შეკეთებაზე, მონტაჟზე. სამუშაოები ოფისის ტერიტორიისა და საწარმოო ობიექტების კეთილმოწყობაზე მიმდინარეობს.

საწარმოს ოფისებსა და შენობებში ყველა დეფექტი, ავარია აღმოიფხვრება შემოსული მოთხოვნების მიხედვით.

2009 წელს UTT-მ და ST-მ ექსპლუატაციაში შეიყვანეს რეკონსტრუქციით დასრულებული ობიექტი - საწვავის ბენზინგასამართი სადგური (TZP), რომელიც მდებარეობს დასავლეთის ინდუსტრიულ ზონაში, პანელი "K".

TSP აღჭურვილია უახლესი ავტომატური სისტემებიდა აღჭურვილობა, რომელიც აკმაყოფილებს თანამედროვეს ტექნიკური მოთხოვნები, სამრეწველო და სახანძრო უსაფრთხოების სტანდარტები.

OOO Gazprom Dobycha Urengoy-ის სასწავლო ცენტრში ტრენინგის შემდეგ, ბენზინგასამართი სადგურების ოპერატორებს მიენიჭათ მე-5 კატეგორია.

მოგება ხელფასის წარმოება

1.3. ტექნიკური ეკონომიკური მაჩვენებლებიტექნოლოგიური მენეჯმენტიტრანსპორტი და სპეციალური აღჭურვილობა

ტექნიკური და ეკონომიკური მაჩვენებლები -საწარმოს ეფექტურობისა და ხარისხის რაოდენობრივი შეფასება მისი საწარმოო და ეკონომიკური საქმიანობის სპეციფიკის გათვალისწინებით. თითოეული საწარმო დამოუკიდებლად ირჩევს ტექნიკური და ეკონომიკური ინდიკატორების ჩამონათვალს თავისი მუშაობის შესაფასებლად.

ტექნიკური და ეკონომიკური მაჩვენებლებიიყოფა III ჯგუფად:

1) წარმოების შედეგების ამსახველი ინდიკატორები, მისი მოცულობა. UTTiST-ში - შემოსავალი ტვირთის ტრანსპორტირებიდან რუბლებში.

2) ხარჯების ამსახველი ინდიკატორები:

მასალებისთვის;

ხელფასისთვის;

ამორტიზაცია;

Სხვა ხარჯები;

3) რესურსების ეფექტური გამოყენების ამსახველი ინდიკატორები.

ცხრილი ნომერი 1. ტექნიკური და ეკონომიკურიტექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტის მაჩვენებლები.

ინდიკატორები			გადახრა
				აბსოლუტური	ნათესავი
1. მანქანა-საათები (სულ)	ათასი საათი
2 .შემოსავალი - სულ: მათ შორის: გაყიდვების შემოსავალი სისტემური შვებულება; მესამე მხარის მომხმარებლები;	ტ.რუბ.
3. ხარჯები შესრულებული მოცულობის მიხედვით - ჯამ:
4.შედეგი განხორციელებიდან მათ შორის: სისტემური შვებულება; მესამე მხარის მომხმარებლები;	ტ.რუბ.
5.სხვა შემოსავალი; Სხვა ხარჯები; გაყიდვების სხვა შემოსავალი; გაყიდვის სხვა ხარჯები; სხვა არაოპერაციული სხვა არაოპერაციული	ტ.რუბ.
6.მოგება	ტ.რუბ.
7.დასაქმებულთა რაოდენობა
8. 1 დასაქმებულის საშუალო წლიური ხელფასი
9.ფონდი ხელფასები	ტ.რუბ.
10. შრომის პროდუქტიულობა	ტ.რუბ.
11. ტვირთბრუნვა	ტ.რუბ.
12.ღირებულება	ტ.რუბ.

შესრულების ანალიზი:

მანქანების საათების დაგეგმილი მაჩვენებლები (ჯამში) აბსოლუტურ მაჩვენებლებს საათში 3,2 ათასით ან 0,1%-ით აღემატება. ზრდა განპირობებულია საუკეთესო მანქანების გამოყენებით.

რიცხვი 10 ადამიანით ანუ 0,97%-ით შემცირდა. შემცირება გამოწვეულია დასაქმებულთა რაოდენობის შემცირებით.

სახელფასო ფონდის (FZP) ანალიზი ფაქტორების მიხედვით:

განვსაზღვროთ რიცხვის გავლენა სახელფასო ფონდზე ფორმულის მიხედვით:

სად: ? - სახელფასო ფონდის ცვლილება;

დასაქმებულთა რეალური რაოდენობა;

დასაქმებულთა რაოდენობა გეგმის მიხედვით;

ერთი მუშის საშუალო წლიური ანაზღაურება ფარდით;

?=(410-420) 275904=-2759040 რუბ.

მოდით განვსაზღვროთ საშუალო ხელფასის ცვლილების გავლენა სახელფასო ფონდის ცვლილებაზე ფორმულის მიხედვით:

სადაც: ფაქტიურად 1 თანამშრომლის საშუალო წლიური ხელფასი;

1 თანამშრომლის საშუალო წლიური ხელფასი გეგმის მიხედვით;

?=(275904-273002.4) 420=1218672 რუბ.

მოდით განვსაზღვროთ ორი ფაქტორის გავლენა:

სახელფასო ანაზღაურება = -2759040 + 1218672 = -1540,3 ათასი რუბლი

დასკვნა: 10 ადამიანით დასაქმებულთა რაოდენობის შემცირების გამო, სახელფასო ფონდი შემცირდა 2,759,040 რუბლით, ხელფასის ზრდის გამო, ის გაიზარდა 1,218,672 რუბლით.

ორი ფაქტორის გავლენამ განაპირობა სახელფასო ფონდის შემცირება 1540,3 ათასი რუბლით.

შრომის პროდუქტიულობის (PT) ანალიზი ფაქტორების მიხედვით:

მოდით გავარკვიოთ დასაქმებულთა რაოდენობის ცვლილებების გავლენა შრომის პროდუქტიულობის ცვლილებაზე ფორმულის მიხედვით:

სად: ?- შრომის პროდუქტიულობის ცვლილება

რეალური შემოსავალი;

დასაქმებულთა რაოდენობა გეგმის მიხედვით;

დასაქმებულთა რეალური რაოდენობა;

მოდით განვსაზღვროთ წარმოების მოცულობის ცვლილების გავლენა შრომის პროდუქტიულობის ცვლილებაზე ფორმულის მიხედვით:

სადაც: - ფაქტობრივად შემოსავლის ოდენობა;

დასაქმებულთა რაოდენობა გეგმის მიხედვით;

შემოსავლის ოდენობა გეგმის მიხედვით;

10897,643-11682,45=-784,807

მოდით განვსაზღვროთ ორი ფაქტორის გავლენა:

265.796-784.807=-519.01ტ.რუბ.

ამრიგად, დასაქმებულთა რაოდენობის შემცირების გამო, მადნის პროდუქტიულობა გაიზარდა 265,796 ტონა, რუბლ., წარმოების მოცულობის ცვლილების გამო, შემცირდა 784,807 ტონით.რუბ. ორი ფაქტორის გავლენამ განაპირობა შრომის პროდუქტიულობის შემცირება 519,01 ათასი რუბლით.

II.ტექნოლოგიური ტრანსპორტისა და სპეციალური აღჭურვილობის დეპარტამენტის მოგება და მისი გაზრდის გზები.

1 .4 ორგანიზაციის მოგება, მისი არსი დამნიშვნელობა

წარმოების ეფექტურობა, ინვესტიცია და ფინანსური საქმიანობაგამოიხატება ფინანსურ შედეგებში.

საბაზრო პირობებში თითოეული ეკონომიკური სუბიექტი მოქმედებს როგორც ცალკე სასაქონლო მწარმოებელი, რომელიც ეკონომიკურად და იურიდიულად დამოუკიდებელია. ეკონომიკური ობიექტი დამოუკიდებელია ბიზნეს სფეროს არჩევისას, აყალიბებს პროდუქციის ასორტიმენტს, განსაზღვრავს ხარჯებს, აყალიბებს ფასებს, ითვალისწინებს გაყიდვების შემოსავალს და, შესაბამისად, ავლენს მოგებას ან ზარალს საქმიანობის შედეგების საფუძველზე. საბაზრო პირობებში მოგების მიღება ბიზნეს სუბიექტის წარმოების პირდაპირი მიზანია. ამ მიზნის განხორციელება შესაძლებელია მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ სამეწარმეო სუბიექტი აწარმოებს პროდუქტებს (სამუშაოებს, მომსახურებას), რომლებიც, მათი სამომხმარებლო თვისებების მიხედვით, აკმაყოფილებს საზოგადოების საჭიროებებს. საზოგადოებას სჭირდება არა რუბლის ეკვივალენტები, არამედ კონკრეტულად სასაქონლო და მატერიალური აქტივები. პროდუქტის (ნამუშევრების, მომსახურების) გაყიდვის აქტი ნიშნავს მათ საჯარო აღიარებას.

წარმოებისა და რეალიზაციის პროდუქტების შემოსავლის მიღება არ ნიშნავს მოგებას. ფინანსური შედეგის იდენტიფიცირებისთვის საჭიროა შემოსავლის შედარება წარმოებისა და გაყიდვების ხარჯებთან: როდესაც შემოსავალი აღემატება ხარჯებს, მაშინ ფინანსური შედეგი მოგებაზე მიუთითებს. შემოსავლებისა და ხარჯების თანაბარი მდგომარეობით შესაძლებელია მხოლოდ ხარჯების ანაზღაურება – არ არსებობს მოგება და შესაბამისად, არ არსებობს ეკონომიკური სუბიექტის განვითარების საფუძველი. როდესაც ხარჯები აღემატება შემოსავალს, ბიზნეს სუბიექტი იღებს ზარალს - ეს არის კრიტიკული რისკის სფერო, რომელიც აყენებს ბიზნეს სუბიექტს კრიტიკულ ფინანსურ სიტუაციაში, რომელიც არ გამორიცხავს გაკოტრებას. დანაკარგები ხაზს უსვამს შეცდომებს, არასწორ გამოთვლებს პროდუქციის წარმოების, მართვისა და მარკეტინგის ორგანიზაციის ფინანსური რესურსების გამოყენების მიმართულებებში.

მოგება ასახავს დადებით ფინანსურ შედეგს. მოგების მიღების სურვილი სასაქონლო მწარმოებლებს მიმართავს წარმოების მოცულობის გაზრდაზე, ხარჯების შემცირებაზე. ეს უზრუნველყოფს არა მხოლოდ ბიზნეს სუბიექტის, არამედ საზოგადოების მიზნის - სოციალური მოთხოვნილებების დაკმაყოფილების რეალიზებას. მოგების სიგნალები, სადაც შეგიძლიათ მიაღწიოთ ღირებულების უდიდეს ზრდას, ქმნის სტიმულს ამ სფეროებში ინვესტიციებისთვის.

მოგება არის წარმოება და აუცილებლად რეალიზებული ჭარბი პროდუქტი. იგი იქმნება რეპროდუქციული ციკლის ყველა ეტაპზე, მაგრამ მისი კონკრეტული ფორმაიღებს განხორციელების ეტაპზე.

მოგება არის წმინდა შემოსავლის ძირითადი ფორმა (წილებთან და დღგ-სთან ერთად).

მოგების ოდენობაზე, მის დინამიკაზე გავლენას ახდენს ეკონომიკური სუბიექტის ძალისხმევაზე დამოკიდებული და დამოუკიდებელი ფაქტორები.

ფაქტორები შიდა გარემოშესწავლილი და გათვალისწინებულია ეკონომიკურ პრაქტიკაში, მათზე შეიძლება გავლენა იქონიოს მოგების გაზრდის თვალსაზრისით. შიდა ფაქტორები მოიცავს: მენეჯმენტის დონეს, მენეჯერის კომპეტენციას, პროდუქციის კონკურენტუნარიანობას, ხელფასს, გაყიდული პროდუქციის ფასების დონეს, წარმოების ორგანიზაციას და შრომას.

პრაქტიკულად გავლენის სფეროს გარეთ არის გარემო ფაქტორები: მოხმარებული რესურსების ფასების დონე, კონკურენტული გარემო, შესვლის ბარიერები, საგადასახადო სისტემა, სამთავრობო ორგანოებიმენეჯმენტი, პოლიტიკური, სოციალური, კულტურული, რელიგიური და სხვა.

მოგების ოდენობა დამოკიდებულია ეკონომიკური სუბიექტის საქმიანობაზე: საწარმოო, კომერციული, ტექნიკური, ფინანსური და სოციალური.

ფინანსური საქმიანობის შედეგად მიღებული მოგება ასრულებს გარკვეულ ფუნქციებს. მოგება ასახავს ბიზნეს სუბიექტის საქმიანობის შედეგად მიღებულ ეკონომიკურ ეფექტს. ის ქმნის საფუძველს ეკონომიკური განვითარებაბიზნეს სუბიექტი. მოგების ზრდა ქმნის ფინანსურ ბაზას თვითდაფინანსებისთვის, გაფართოებული რეპროდუქციისთვის და შრომითი კოლექტივის სოციალური და მატერიალური ხასიათის პრობლემების გადასაჭრელად. მოგების ხარჯზე სრულდება საწარმოების (ფირმების) ვალდებულებები ბიუჯეტის, ბანკებისა და სხვა ორგანიზაციების წინაშე. მოგება არა მხოლოდ ფინანსური შედეგია, არამედ ფინანსური რესურსების მთავარი ელემენტია. აქედან გამომდინარეობს, რომ მოგება ასრულებს რეპროდუქციულ, მასტიმულირებელ და გამანაწილებელ ფუნქციებს. იგი ახასიათებს საწარმოს საქმიანი აქტივობის ხარისხს და ფინანსურ კეთილდღეობას. მოგება განსაზღვრავს წინასწარი სახსრების დაბრუნების დონეს აქტივებში ინვესტიციების ანაზღაურებაში.

საბაზრო ურთიერთობების პირობებში სამეწარმეო სუბიექტი უნდა იბრძოდეს, თუ არა მაქსიმალური მოგების მისაღებად, მაშინ მოგების იმ ოდენობისკენ, რომელიც უზრუნველყოფს წარმოების დინამიურ განვითარებას კონკურენტულ გარემოში, საშუალებას მისცემს მას დაიკავოს თავისი პოზიცია ბაზარი ეს პროდუქტიუზრუნველყოფს მის გადარჩენას. ამ პრობლემების გადაწყვეტა გულისხმობს არა მხოლოდ მოგების ფორმირების წყაროების მნიშვნელობას, არამედ მათი ოპტიმალური გამოყენების მეთოდების განსაზღვრას. მოგების მენეჯმენტი მოქმედებს როგორც ორი ძირითადი სფეროდან ერთ-ერთი ფინანსური პოლიტიკადა მიზნად ისახავს მაქსიმალურად გაზარდოს შემოსავალი ხელმისაწვდომი წყაროებიდან ფინანსური შედეგებიამ წყაროების ზოგადი ნომენკლატურის ერთდროული გაფართოებით.

მოგება, რომელიც ეხება თითქმის ყველა საწარმოს და ფირმას, ასოცირდება წარმოებასთან და სამეწარმეო საქმიანობა. ამ წყაროს განხორციელება შესაძლებელია მხოლოდ შესაბამისი მარკეტინგული კვლევაბაზარი. მოგების ოდენობა ამ შემთხვევაში დამოკიდებულია ბიზნესის სწორ არჩევანზე, საქონლის გაყიდვისთვის კონკურენტული პირობების შექმნაზე, წარმოების მოცულობაზე, წარმოების ხარჯების სიდიდესა და სტრუქტურაზე.

IN თანამედროვე პირობებიმოგების გაზრდის ყველაზე მნიშვნელოვანი წყაროა ინოვაციური საქმიანობა. ამ წყაროს განხორციელება მოიცავს მუდმივი სამუშაოშეცვალოს პროდუქციის, სამუშაოების და მომსახურების სამომხმარებლო თვისებები.

მასპინძლობს Allbest.ru-ზე

მსგავსი დოკუმენტები

საწარმოს წარმოების მაჩვენებლების ანალიზი. პერსონალის და სახელფასო სარგებლობის ეფექტურობის ინდიკატორები. ფაქტორული ანალიზიჩამოვიდა. წარმოების ღირებულების გაანგარიშება. საწარმოს ფინანსური სტაბილურობისა და გადახდისუნარიანობის ანალიზი.

ნაშრომი, დამატებულია 23.12.2014


გაყიდვადი პროდუქციისა და გაყიდვების მოცულობის დაგეგმვა, მასალების საჭიროება, ხელფასი, წარმოების ხარჯები. საწარმოს წარმოებისა და ეკონომიკური აქტივობის ძირითადი მაჩვენებლები. პერსონალის ხელფასის გაანგარიშების მეთოდოლოგია.

პრაქტიკული სამუშაო, დამატებულია 22.07.2010წ


ფინანსური და ეკონომიკური საქმიანობის ანალიზის ძირითადი პრინციპები. სამედიცინო მომსახურების, შრომისა და ხელფასების, საბრუნავი კაპიტალის გამოყენების მოგების და მომგებიანობის ანალიზი. გეგმის განსახორციელებლად საწარმოს საქმიანობის შედეგების შეფასება.

საკურსო ნაშრომი, დამატებულია 12/10/2012


საწარმოს სს „შუბრიუღლეს“ ძირითადი ტექნიკურ-ეკონომიკური მაჩვენებლები. პროდუქციის, ტექნიკური აღჭურვილობის და ძირითადი საშუალებების გამოყენების გეგმის განხორციელების ანალიზი. წარმოების ხარჯების სტრუქტურა, სახელფასო ხარჯები.

ნაშრომი, დამატებულია 26/12/2009


საწარმოს ფინანსური და ეკონომიკური საქმიანობის ანალიზის ტრადიციული მეთოდები. სახელფასო ფონდში აბსოლუტური და ფარდობითი ცვლილებების დადგენა წარმოების მოცულობის დინამიკის გათვალისწინებით. ხელფასის ცვლადი ნაწილის ცვლილების ფაქტორები.

ტესტი, დამატებულია 08/08/2010


სახელფასო ფონდის არსი და მნიშვნელობა ორგანიზაციის ეკონომიკურ საქმიანობაში. OJSC "კუპალინკაში" ხელფასებისთვის სახსრების გამოყენების ინდიკატორების ანალიზი: შემადგენლობა, სტრუქტურა, დინამიკა, ფორმირების წყაროები, სახელფასო ფონდის დაზოგვის რეზერვები.

საკურსო ნაშრომი, დამატებულია 22.03.2013


ანაზღაურების ფორმები და სისტემები და საწარმოში გავრცელების ხარისხი. საწარმოს სახელფასო ფონდის შემადგენლობისა და სტრუქტურის სტატისტიკური შესწავლა. ხელფასის დინამიკის ინდიკატორების ანალიზი და გაანგარიშება. მის დინამიკას განმსაზღვრელი ფაქტორების რაოდენობრივი შეფასება.

ნაშრომი, დამატებულია 28.10.2008


დარიცხვის არსი, ანაზღაურების ფორმები და სისტემები, მისი მნიშვნელობა და როლი. სახელფასო თანხის შემადგენლობის მახასიათებლები. სს „ლივგიდრომაშის“ ფინანსური და ეკონომიკური საქმიანობის, მდგრადობის, გადახდისუნარიანობის და ტექნიკური განვითარების ყოვლისმომცველი ანალიზი.

საკურსო ნაშრომი, დამატებულია 08/12/2011


ორგანიზაციის საწარმოო და ეკონომიკური საქმიანობის არსი, მისი ეფექტურობის კრიტერიუმები და მაჩვენებლები. ანალიზის ჩატარება ფინანსური მდგომარეობა სამრეწველო საწარმო. წარმოების ეკონომიკური მუშაობის გაუმჯობესების ღონისძიებების შემუშავება.

საკურსო ნაშრომი, დამატებულია 25.01.2011


ნავთობისა და გაზის ინდუსტრიის მდგომარეობა რუსეთში. საწარმოს საწარმოო და ეკონომიკური საქმიანობის ეფექტურობის ინდიკატორები: საწარმოო პროგრამის გაანგარიშება, მუშაკთა ხელფასები, მატერიალურ-ტექნიკური რესურსების ხარჯები, ღირებულება და მოგება.

გავაანალიზოთ სს „კრასნოდარგაზტროის“ ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლები ცხრილში 1-ში წარმოდგენილი მონაცემების მიხედვით.

ცხრილი 1 - საწარმოს ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლები

ინდიკატორი		გადახრა 2010 წლიდან 2009 წლამდე
გაყიდული პროდუქციის მოცულობა (შემოსავლები)
სრული ღირებულება, ათასი რუბლი
დასაქმებულთა საშუალო რაოდენობა, პერს.
ძირითადი საშუალებების საშუალო წლიური ღირებულება, ათასი რუბლი
საშუალო თვიური ხელფასი, რუბლი.
შრომის პროდუქტიულობა, ათასი რუბლი
კაპიტალის პროდუქტიულობა, რუბ.
მოგება გაყიდვიდან, ათასი რუბლი
საქმიანობის მომგებიანობა, %

ცხრილის მიხედვით შეიძლება დავასკვნათ, რომ 2009-2010 წლებში გაყიდული პროდუქციის მოცულობა 2009 წელთან შედარებით 46,2%-ით გაიზარდა და საანგარიშო წელს 17,785,765 ათასი რუბლი შეადგინა.

გაყიდული საქონლის თვითღირებულება გაიზარდა 48.0%-ით ნედლეულსა და მასალებზე გაზრდილი ფასებისა და ხელფასების გაზრდის გამო. ძირითადი საშუალებების საშუალო წლიური ღირებულება 2009 წელთან შედარებით 19,2%-ით შემცირდა და 2010 წელს შეადგინა 453 685,5 ათასი რუბლი. აქტივებზე ანაზღაურება გაიზარდა 81,4%-ით და შეადგინა 39,2 რუბლი 2010 წელს.

საწარმოში მომგებიანობა დაბალია და მისი მნიშვნელოვანი ვარდნა 2010 წელს დაკავშირებულია გაყიდვების მოცულობის შემცირებასთან.

ასევე, ორგანიზაციის ფინანსური მდგომარეობის ანალიზისა და შეფასების ყველაზე ინფორმაციული ფორმა არის ბალანსი.

საბალანსო აქტივი ახასიათებს ქონების მასას, ანუ მატერიალური აქტივების შემადგენლობას და მდგომარეობას, რომლებიც უშუალოდ კომპანიის საკუთრებაშია.

ვალდებულებების ბალანსი ახასიათებს ამ ფასეულობებზე უფლებების შემადგენლობას და სტატუსს, რომლებიც წარმოიქმნება საწარმოს ეკონომიკური საქმიანობის პროცესში კომერციული ბიზნესის სხვადასხვა მონაწილესგან.

წარმოვადგინოთ სს „კრასნოდარგაზტროის“ ბალანსი გადიდებული სახით მე-2 და მე-3 ცხრილების გამოყენებით. სს „კრასნოდარგაზსტროის“ ბალანსის აქტივის ანალიტიკური დაჯგუფება ნაჩვენებია ცხრილში 2.

ცხრილი 2 - OJSC Krasnodargazstroy-ის ბალანსის აქტივების ანალიტიკური დაჯგუფება

აქტივების სტატიები
მთლიანი ქონება, ათასი რუბლი
Ფიქსირებული აქტივები, სულ, ათასი რუბლი
%-ში ქონებაზე
არამატერიალური აქტივები
ფიქსირებული აქტივები
მშენებლობა მიმდინარეობს
მიმდინარე აქტივები, სულ, ათასი რუბლი
%-ში ქონებაზე
დებიტორული დავალიანება (12 თვეზე ნაკლები)
მოკლევადიანი ფინანსური ინვესტიციები
ნაღდი ფული
Სხვა მიმდინარე აქტივები

განხორციელებული გათვლებიდან შეიძლება დავასკვნათ, რომ ეკონომიკური სუბიექტის საქმიანობა ორიენტირებულია მისი ძირითადი საქმიანობის გაფართოებისთვის მატერიალური პირობების შექმნაზე, ვინაიდან გრძელვადიანი აქტივების უმეტესობა კონცენტრირებულია ძირითად აქტივებში და მიმდინარეობს მშენებლობა. რაც შეეხება ძირითად აქტივებს, 2010 წელს მათმა ოდენობამ შეადგინა 495,021, რაც 131,725 ​​ათასი რუბლია. 2009 წელთან შედარებით ნაკლები. 2010 წელს მიმდინარე მშენებლობის მოცულობა 6133 ათასი რუბლია, რაც 15425 ათასი რუბლია. 2009 წელზე ნაკლები. უნდა აღინიშნოს, რომ მიმდინარე მშენებლობა უზრუნველყოფს ახალ შენობებს, სახელოსნოებს ან უბნებს.

2010 წლისთვის არამატერიალური აქტივების რაოდენობამ შეადგინა 18 ათასი რუბლი, რაც 3 ათასი რუბლია. 2009 წელზე ნაკლები.

აღსანიშნავია, რომ გაიზარდა მარაგების ღირებულება და საანგარიშო წელს მათმა ღირებულებამ შეადგინა 2120069 ათასი რუბლი, რაც 244043 ათასი რუბლია. 2009 წელზე მეტი ან 13%-ით მეტი 2009 წელზე, ეს შეიძლება მიუთითებდეს წარმოების სიმძლავრის ზრდაზე ან არჩეული სტრატეგიის ირაციონალურობაზე, რის გამოც მნიშვნელოვანი ნაწილი მიმდინარე აქტივებიამოღებულია მიმოქცევიდან, რომლის ლიკვიდობა შეიძლება იყოს მაღალი.

ფულადი სახსრები 2010 წელს გაიზარდა იმის გამო, რომ ისინი არ იყო მიმართული ძირითადი საშუალებების შესაძენად და კომპანიის გადასახდელების დასაფარად.

აღსანიშნავია, რომ საანგარიშო წელს, 2009 წელთან შედარებით, დაფიქსირდა დებიტორული დავალიანების მკვეთრი ზრდა 773,872 ათასი რუბლით, რაც შეიძლება მიუთითებდეს საწარმოს გაუფრთხილებელ საკრედიტო პოლიტიკაზე კლიენტებთან მიმართებაში, ან გაყიდვების ზრდაზე, ან გადახდისუუნარობაზე და ნაწილის მყიდველების გაკოტრება.

ცხრილი 2 გვიჩვენებს, რომ 2010 წელს 2009 წელთან შედარებით, კომპანიის სააქციო კაპიტალი გაიზარდა 60,957 ათასი რუბლით. ანუ 7.9%-ით და ბალანსის სტრუქტურაში 8.8% შეადგინა. საწესდებო კაპიტალი უცვლელი დარჩა და შეადგენს 71 ათას რუბლს.

ცხრილი 3 - ვალდებულებების ანალიტიკური დაჯგუფება OJSC Krasnodargazstroy-ის ბალანსში

პასუხისმგებლობის სტატიები			გადახრა 2010 წლიდან 2009 წლამდე
ქონების ფორმირების წყაროები სულ, ათასი რუბლი.
კაპიტალი და რეზერვები, სულ, ათასი რუბლი
%-ში ქონებაზე
საწესდებო კაპიტალი
დამატებითი კაპიტალი
სარეზერვო კაპიტალი
გაუნაწილებელი მოგება
გრძელვადიანი ვალდებულებები, მთლიანი, ათასი რუბლი
%-ში ქონებაზე
მოკლევადიანი ვალდებულებები, მთლიანი, ათასი რუბლი
%-ში ქონებაზე
სესხები და კრედიტები
გადასახდელი ანგარიშები
მათ შორის: მომწოდებლები და კონტრაქტორები
ორგანიზაციის თანამშრომლების მიმართ დავალიანება
ვალი სახელმწიფო გარე ბიუჯეტის სახსრების მიმართ
ვალი გადასახადებზე და მოსაკრებლებზე
სხვა კრედიტორები

აღსანიშნავია, რომ ორგანიზაციის ქონების ფორმირების წყაროების ზრდა 2010 წელს 2009 წელთან შედარებით გაიზარდა 1,268,824 ათასი რუბლით. მოხდა ორგანიზაციის კაპიტალის 60957 ათასი რუბლით გაზრდის გამო. ანუ 7.9%. სპეციფიკური სიმძიმემოკლევადიანი ვალდებულებები 2010 წელს 16,3%-ით მეტი 2009 წელთან შედარებით.

ეს ზრდა განპირობებული იყო გადასახდელების ზრდით 932,682 ათასი რუბლით. პუნქტების მიხედვით: დავალიანება ორგანიზაციის პერსონალის მიმართ 16003 ათ. რუბლს შეადგენს. 2009 წელთან შედარებით, სახელმწიფო გარე ბიუჯეტის სახსრების დავალიანება 2737 ათასი რუბლით, ვალი მომწოდებლებისა და კონტრაქტორების მიმართ 1737598 ათასი რუბლისთვის. 2009 წელთან შედარებით საანგარიშო წელს გადასახადებისა და მოსაკრებლების დავალიანება 2009 წელთან შედარებით შემცირდა 45,993 ათასი რუბლით. ანუ 84%.

ცხრილი 4 - საწარმოს ფინანსური სტაბილურობის ინდიკატორები

ინდიკატორი		აბსოლუტური გადახრა
		2010/
ფინანსური ავტონომიის კოეფიციენტი (დამოუკიდებლობა)
ფინანსური დამოკიდებულების კოეფიციენტი
დაფინანსების კოეფიციენტი
მხრის ფინანსური ბერკეტები
საბრუნავი კაპიტალის კოეფიციენტი
ფინანსური სტაბილურობის კოეფიციენტი
სისწრაფის ფაქტორი
მუდმივი აქტივების ინდექსი

ფინანსური დამოუკიდებლობისა და კაპიტალის სტრუქტურის ყველა საჭირო ინდიკატორის გამოთვლის შემდეგ შეგვიძლია დავასკვნათ, რომ თითქმის ყველა გამოთვლილი კოეფიციენტი არ შეესაბამება ნორმატიულ მნიშვნელობებს.

ავტონომიის კოეფიციენტი - ახასიათებს კაპიტალის წილს ბალანსში. ამ მაჩვენებლის შემცირება ნორმატიული მნიშვნელობიდან, რომელიც უნდა იყოს მინიმუმ 0,5, წინააღმდეგ შემთხვევაში ეს მიუთითებს საწარმოს ფინანსური დამოუკიდებლობის შესუსტებაზე გარე წყაროებისგან. იკოვი. 2009 წელს ეს მაჩვენებელი 0,094 იყო, დინამიკაში 2010 წლისთვის 0,006-ით შემცირდა და საანგარიშო წელს 0,088 შეადგინა, რის შედეგადაც ფინანსური დამოკიდებულების კოეფიციენტი საანგარიშო წელს გაიზარდა 0,006-ით. ეს მიუთითებს ნასესხები კაპიტალის ოდენობის ზრდაზე, რაც ასევე აისახება დაფინანსების კოეფიციენტზე, რამაც შესაბამისად გამოიწვია ფინანსური რისკის კოეფიციენტის ზრდა.

დაფინანსების კოეფიციენტი გვიჩვენებს 2009 წელს კაპიტალის და ნასესხები კაპიტალის თანაფარდობას, ეს მაჩვენებელი იყო 0,104, დინამიკაში 2010 წლისთვის შემცირდა 0,007-ით და შეადგინა 0,097 საანგარიშო წელს, არ აკმაყოფილებს სტანდარტს (> 1), შესაბამისად ჭარბობს. საწარმოში ნასესხები კაპიტალის. ფინანსური რისკის კოეფიციენტი (ფინანსური ბერკეტის მხრები) არის ნასესხები კაპიტალის თანაფარდობა სააქციო კაპიტალთან. რაც უფრო პატარაა, მით უფრო უახლოვდება "0-ს", მით უფრო ფინანსურად სტაბილურია ეს საწარმო. ჩვენს შემთხვევაში 2010 წლის კოეფიციენტი არის 10.289, რაც უარყოფითად ახასიათებს ჩვენს კომპანიას.

კაპიტალის კოეფიციენტი ნორმატიულ მნიშვნელობაზე დაბალია (>0.1). დინამიკაში 2010 წლისთვის ამ კოეფიციენტის ღირებულება გაიზარდა 0,021-ით და საანგარიშო წელს 0,036 შეადგინა.

შემცირდა ფინანსური სტაბილურობის კოეფიციენტიც, დინამიკაში 2010 წლისთვის ის 0,005-ით შემცირდა და საანგარიშო წელს 0,097 შეადგინა, რაც არ შეესაბამება სტანდარტს.

სისწრაფის კოეფიციენტი აჩვენებს არის თუ არა ორგანიზაციის კაპიტალი მობილური, ე.ი. კაპიტალის ყველაზე დიდი წილი მოთავსებულია თუ არა მიმდინარე აქტივებში. დინამიკაში ინდიკატორი მცირდება, რასაც მოჰყვება ქონებაში აქტივების წილის შემცირება.

მუდმივი აქტივების ინდექსმა 2009 წელს შეადგინა 0,848, დინამიკაში 2010 წლისთვის შემცირდა 0,241-ით და შეადგინა 0,607 საანგარიშო წელს (სტანდარტით:<1), что свидетельствует что часть внеоборотных активов сформирована за счет заемного капитала.

სს კრასნოდარგაზსტროის 2009-2010 წლების ბალანსის წინასწარი მიმოხილვის საფუძველზე, შეგვიძლია დავასკვნათ კომპანიის მუშაობის შესახებ:

• 1. წლის განმავლობაში, სს კრასნოდარგაზტროის მენეჯმენტის პოლიტიკამ გამოიწვია მუშაობის გაუარესება, უპირველეს ყოვლისა, მიმდინარე აქტივების შემცირების თვალსაზრისით.
• 2. ვალდებულებების სტრუქტურა განსხვავდება დებიტორზე გადასახდელების ჭარბი რაოდენობით.
• 3. ამ ცვლილებებმა გააუარესა OAO Krasnodargazstroy-ის ფინანსური მდგომარეობა. მიზეზების გასარკვევად აუცილებელია ფინანსური ინდიკატორების (რაოდენობების) ანალიზი.

თქვენი კარგი სამუშაოს გაგზავნა ცოდნის ბაზაში მარტივია. გამოიყენეთ ქვემოთ მოცემული ფორმა

სტუდენტები, კურსდამთავრებულები, ახალგაზრდა მეცნიერები, რომლებიც იყენებენ ცოდნის ბაზას სწავლასა და მუშაობაში, ძალიან მადლობლები იქნებიან თქვენი.

შესავალი

1. საწარმოს მახასიათებლები

1.1 ისტორიული ფონი

1.2 აქტივობები

1.3 დანაყოფის სტრუქტურა, რომელშიც პრაქტიკა განხორციელდა (მიუთითეთ ფუნქციები და ამოცანები)

2. ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლების მახასიათებლები D pp 2 წლის განმავლობაში

დასკვნა

აპლიკაციები

შესავალი

ეს ნამუშევარი წარმოადგენს შპს UTK-ში წარმოების პრაქტიკის მოხსენებას. ეკონომიკური ანალიტიკური საბანკო კრედიტი

პრაქტიკის მიზანია მიღებული თეორიული ცოდნის კონსოლიდაცია. სამრეწველო ეკონომიკური პრაქტიკის ამოცანებია:

1. კონკრეტული საწარმოს საქმიანობის გაცნობა.

2. ორგანიზაციის სტრუქტურის, მისი საწარმოო და მართვის ერთეულების ძირითადი ფუნქციების გაცნობა.

3. შრომის ორგანიზაციისა და წარმოების მართვის საფუძვლების შესწავლა.

4. წარმოების ტექნოლოგიის შესწავლა.

5. პროდუქციის ძირითადი ასორტიმენტის შესწავლა.

6. საწარმოს ძირითადი ტექნიკურ-ეკონომიკური მაჩვენებლების შესწავლა და მათი ანალიტიკური შეფასება.

7. საკრედიტო ინსტიტუტების მიერ გაწეული ძირითადი საბანკო ოპერაციებისა და მომსახურების სახეების გაცნობა.

8. ანგარიშის მოსამზადებლად მასალის შერჩევა და სისტემატიზაცია.

1. საწარმოს მახასიათებლები

1.1 ისტორიული ფონი

შეზღუდული პასუხისმგებლობის საზოგადოება „ტექნოლოგიური აღჭურვილობის მენეჯმენტმა“ იურიდიული პირის სტატუსი სახელმწიფო რეგისტრაციის მომენტიდან - 2008 წლის 23 იანვრიდან შეიძინა იურიდიულ პირთა ერთიან სახელმწიფო რეესტრში ჩანაწერით. კომპანიის საწესდებო კაპიტალია 10,500,000 (ათი მილიონი ხუთასი ათასი) რუბლი. რეჟისორი ქეტოვი სერგეი ფედოროვიჩი.

ორგანიზაცია შეიქმნა OAO Votkinsky Zavod-ისთვის სამშენებლო მასალების მიწოდების მიზნით, მაგრამ ის ასევე მუშაობს სხვა მომხმარებლებთან. შპს "UTK" რეგულარულად მუშაობს დუეტში შპს "AKN - ჯგუფი" - ორგანიზაცია, რომელიც უზრუნველყოფს მუშაკებს სამშენებლო ინდუსტრიისთვის.

შპს "UTK" თანამშრომლობს სამშენებლო მასალების მწარმოებლებთან ძირითადად უდმურტის რესპუბლიკასა და პერმის ტერიტორიაზე.

1.2 აქტივობები

პროდუქტების გამომავალი (სამუშაოები, მომსახურება) - ეს არის პროდუქტები (სამუშაოები, სერვისები) - გარკვეული დასახელების, სტანდარტული ზომის, წარმოებული ან გარემონტებული საწარმოს ან მისი განყოფილების მიერ დაგეგმილი დროის განმავლობაში.

საწარმოს მიზნებია: სამშენებლო მასალებით საბითუმო ვაჭრობა, საქონლისა და მომსახურების ბაზრის გაფართოება, მოგება.

კომპანიის საქმიანობის საგანია:

სამშენებლო მასალების საბითუმო ვაჭრობა;

აღჭურვილობის ლიზინგი;

მტვირთავი მტვირთავი;

ბეტონის მიქსერი;

ჰიდრავლიკური მანიპულატორი;

Saddle MAZ ტრაილერით;

გაზელის ჩარდახი;

MAZ ნაგავსაყრელი;

კომაცუს ბორბლიანი ექსკავატორები;

მცოცავი ექსკავატორი Komatsu;

1.3 საწარმოს სტრუქტურა

საწარმოს სტრუქტურა არის ეკონომიკური ობიექტის, საწარმოების, კომპანიების, დაწესებულებების დაყოფა განყოფილებებად, განყოფილებებად, განყოფილებებად, სემინარებად, ლაბორატორიებად, განყოფილებებად, ჯგუფებად, რათა გაამარტივოს მენეჯმენტი, დაამყაროს ურთიერთქმედება კავშირებს შორის, დაამყაროს დაქვემდებარება და დაქვემდებარება და პასუხისმგებლობა. .

შპს UTK-ის სტრუქტურა ნაჩვენებია სურათზე 1.

მასპინძლობს http://www.allbest.ru/

ბრინჯი. 1 შპს UTK-ის სტრუქტურა

არსებული ორგანიზაციული სტრუქტურის შეფასება შეიძლება განხორციელდეს ორგანიზაციული სტრუქტურების მშენებლობის პრინციპებთან მისი შესაბამისობის შეფასებით, კერძოდ:

1. მოქნილობა. ამ საწარმოს ორგანიზაციული სტრუქტურა საკმაოდ მოქნილია და შეუძლია სწრაფად მოახდინოს გავლენა ბაზრის ცვლილებებზე.

2. ცენტრალიზაცია. როგორც ზემოთ მოყვანილი დიაგრამადან ხედავთ, ცენტრალიზაცია საკმაოდ მაღალია, თუმცა ეს არ ერევა, არამედ ხელს უწყობს ეფექტურად ფუნქციონირებას.

3. სპეციალობა. ისევე როგორც წინა პრინციპი ფასდება მაღალი ქულით, თითოეულ თანამშრომელს აქვს გარკვეული ფუნქციები, რომლებზეც პასუხისმგებელია.

4. ნორმის კონტროლირებადი. ამ ორგანიზაციაში თითოეული ლიდერის ქვეშევრდომთა რაოდენობა არ აღემატება რაციონალურს.

5. უფლებათა და პასუხისმგებლობის ერთიანობა. დასაქმებულთა უფლებები და მოვალეობები დიალექტიკურ ერთობაშია.

6. ხელისუფლების დანაწილება. ფუნქციური მენეჯმენტი (საწყობის მენეჯერი) უზრუნველყოფს გადაწყვეტილების მიღებას პროდუქციის გასაყიდად მომზადების შესახებ, ხოლო ხაზოვანი მენეჯმენტი (კომერციული დირექტორი) უზრუნველყოფს გადაწყვეტილების მიღებას გაყიდული პროდუქციის რაოდენობასა და ასორტიმენტზე.

ვინაიდან კომპანია არ არის დიდი, ყველა ბუღალტრულ ფუნქციას ასრულებს მთავარი ბუღალტერი. მას ემორჩილება მხოლოდ მაღაზიის მეპატრონე.

მთავარი ბუღალტერის ძირითადი ამოცანები

1. კომპანიის ფინანსური და ეკონომიკური საქმიანობის საიმედო აღრიცხვის, საგადასახადო და მართვის აღრიცხვის წარმოება.

2. კომპანიის ფინანსური და ეკონომიკური საქმიანობის ბუღალტრული, საგადასახადო და მართვის ანგარიშგების ფორმირება და წარდგენა.

3. ურთიერთქმედება სახელმწიფო საგადასახადო და სხვა ორგანოებთან მისი კომპეტენციის ფარგლებში.

4. ურთიერთქმედება კონტრაგენტებთან და ფინანსურ ინსტიტუტებთან მათი კომპეტენციის ფარგლებში.

5. ნაღდი და უნაღდო ანგარიშსწორების განხორციელება კომპანიის შიდა დოკუმენტებით დადგენილი წესით.

6. საგადასახადო დაგეგმვა. შესაბამისი საკანონმდებლო და მარეგულირებელი დოკუმენტების მონიტორინგი.

მთავარი ბუღალტერის ძირითადი ფუნქციები

1. სააღრიცხვო და საგადასახადო პოლიტიკის ფორმირება მოქმედი კანონმდებლობისა და კომპანიის საჭიროებების შესაბამისად;

2. სააღრიცხვო გეგმის, სამეწარმეო ოპერაციების რეგისტრაციისათვის გამოყენებული პირველადი სააღრიცხვო დოკუმენტაციის ფორმების, შიდა სააღრიცხვო დოკუმენტაციის ფორმების შემუშავება და მიღება;

3. კომპანიის საქმიანობის, ქონებრივი მდგომარეობის, შემოსავლებისა და ხარჯების შესახებ სრული და სანდო სააღრიცხვო და მენეჯმენტის ინფორმაციის დროულად მიწოდება;

4. ფინანსური დისციპლინის განმტკიცების მიზნით მიმართული ღონისძიებების განხორციელება;

5. კომპანიის ყველა საქმიანი ტრანზაქციის აღრიცხვა;

6. კომპანიის ბიუჯეტის შესრულების აღრიცხვა;

7. კომპანიის საგადასახადო აღრიცხვა, კანონმდებლობით გათვალისწინებული საგადასახადო და სხვა ანგარიშგების მომზადება და დროული წარდგენა;

8. ბალანსის, სხვა ბუღალტრული, საგადასახადო, მართვის და სტატისტიკური ანგარიშგების შედგენა;

9. ფინანსური ანგარიშგების დროული წარდგენა საგადასახადო ორგანოებში, სტატისტიკის ორგანოებში, საბიუჯეტოგარე ფონდებსა და სხვა ორგანოებში;

10. გადასახადებისა და მოსაკრებლების ფედერალურ, რეგიონულ და ადგილობრივ ბიუჯეტებში, სადაზღვევო პრემიების სახელმწიფო ბიუჯეტგარეშე სოციალურ ფონდებში, აგრეთვე კანონით დადგენილი სხვა გადასახდელების სწორი გაანგარიშება და დროული გადარიცხვა;

11. საგადასახადო დაგეგმვა. შესაბამისი საკანონმდებლო და მარეგულირებელი დოკუმენტების მონიტორინგი.

12. ნაღდი და უნაღდო ანგარიშსწორების განხორციელება კომპანიის შიდა დოკუმენტებით დადგენილი წესით;

13. შრომის ანაზღაურებისა და სხვა გადასახდელების ანგარიშსწორება კომპანიის თანამშრომლებთან. კომპანიის თანამშრომლებზე სახელფასო და სხვა გადასახდელების, აგრეთვე მათგან გამოქვითვის ცნობების გაცემა;

14. ძირითადი საშუალებების, საინვენტარო ნივთების, ფულადი სახსრების, კონტრაგენტებთან ანგარიშსწორების ინვენტარიზაციის ჩატარება;

15. კომპანიის ფინანსური და ეკონომიკური საქმიანობის ეკონომიკურ ანალიზში მონაწილეობა ბუღალტრული აღრიცხვისა და მენეჯმენტის აღრიცხვისა და ანგარიშგების მიხედვით შიდაეკონომიკური რეზერვების იდენტიფიცირების, ზარალისა და არასაწარმოო ხარჯების აღმოფხვრის მიზნით;

16. ფინანსური მართვის მოწინავე საინფორმაციო სისტემების დანერგვაში მონაწილეობა ბუღალტრული, საგადასახადო სტატისტიკური და მართვის აღრიცხვის მოთხოვნების შესაბამისად, ინფორმაციის სანდოობის კონტროლი;

17. ზომების მიღება დეფიციტის, სახსრებისა და ინვენტარიზაციის ნივთების უკანონო ხარჯვის, კომპანიის კანონმდებლობისა და შინაგანაწესის დარღვევის თავიდან ასაცილებლად;

18. კომპანიის კონტრაქტორებთან ხელშეკრულებების გაფორმებაში მონაწილეობა;

19. კომპანიის პრეტენზიებსა და სასამართლო პროცესებში მონაწილეობა;

20. ურთიერთქმედება კომპანიის შიდა და გარე აუდიტორებთან.

2. საწარმოს ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლების მახასიათებლები 2 წლის განმავლობაში

2.1 ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლების გაანგარიშება

ჩვენ გამოვთვლით ძირითად ეკონომიკურ მაჩვენებლებს, რათა გავეცნოთ საწარმოს ეკონომიკურ მდგომარეობას.

ცხრილი 1 - ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლები

ინდიკატორები			აბს. მაჩვენებლების ცვლილება (+,-) 2012 წლიდან 2011 წლამდე	ზრდის ტემპი, %2012-დან 2011 წლამდე
1. შემოსავალი გაყიდვებიდან, გადასახადების ჩათვლით, ათასი რუბლი.
2. წარმოების ღირებულება, ათასი რუბლი.
3. მოგება გაყიდვიდან, ათასი რუბლი.
4. წმინდა მოგება, ათასი რუბლი.
5. ძირითადი საშუალებების ღირებულება, ათასი რუბლი.
6. მიმდინარე აქტივები, ათასი რუბლი.
7. თანამშრომელთა რაოდენობა, პერს.
8. სახელფასო ფონდი (წლიური), ათასი რუბლი.
9. კაპიტალის პროდუქტიულობა, რუბ./რუბ. (1/5)
10. კაპიტალის ინტენსივობა, რუბ./რუბ. (5/1)
11. კაპიტალი-შრომის კოეფიციენტი, რუბლ./ადამიანი (5/7)
12. საბრუნავი კაპიტალის ბრუნვის კოეფიციენტი, მორიგეობით (1/6)
13. შრომის პროდუქტიულობა, ათასი რუბლი / ადამიანი. (1/7)
14. საშუალო თვიური ხელფასი, ათასი რუბლი (8/(7*12))

ცხრილიდან 1 ჩანსრომ 2012 წელს ყველა ეკონომიკური მაჩვენებლის კლებაა. წმინდა მოგება მცირდება 67%-ით. მკვეთრად მცირდება ძირითადი და საბრუნავი კაპიტალი. შპს "UTK"-ის თანამშრომელთა რაოდენობა მცირდება და მათი ხელფასი 0,7 ათასი რუბლით მცირდება. კაპიტალის ინტენსივობა 0,1-დან 0,04-მდე ეცემა, ხოლო კაპიტალი-შრომის კოეფიციენტი 75%-ით. ამავდროულად, იზრდება კაპიტალის პროდუქტიულობა 10.2-დან 24.3-მდე.

2.2 შპს UTK საქმიანობის მომგებიანობა

მომგებიანობა (გერმ. rentabel -- მომგებიანი, სასარგებლო, მომგებიანი), ეკონომიკური ეფექტურობის შედარებითი მაჩვენებელი. მომგებიანობა სრულყოფილად ასახავს მატერიალური, შრომითი და ფინანსური რესურსების, ასევე ბუნებრივი რესურსების გამოყენების ეფექტურობის ხარისხს. მომგებიანობის კოეფიციენტი გამოითვლება როგორც მოგების თანაფარდობა აქტივებთან, რესურსებთან ან ნაკადებთან, რომლებიც ქმნიან მას. ის შეიძლება გამოიხატოს როგორც მოგებაში ინვესტიციული სახსრების ერთეულზე, ასევე მოგებაში, რომელსაც ახორციელებს თითოეული მიღებული ფულადი ერთეული.

ცხრილი 2 - მომგებიანობა

ძირითად ეკონომიკურ მაჩვენებლებთან ერთად დაეცა საწარმოს მომგებიანობაც. გაყიდვების მომგებიანობა შემცირდა 1,27 ერთეულით, პროდუქტის მომგებიანობა 4,32-დან 2,96-მდე დაეცა. ყველაზე მცირე კლება დაფიქსირდა კაპიტალის ანაზღაურებაზე 4,5%-ით, ხოლო ყველაზე დიდი ვარდნა აქტივებზე 57%-ით.

დასკვნა

შპს „UTK“ ეწევა სამშენებლო მასალების მიწოდებას, რაც მის ძირითად საქმიანობას წარმოადგენს და ქირაობს აღჭურვილობას, რომელიც წარმოადგენს დამხმარე საქმიანობას.

გაანალიზებული პერიოდისთვის 2011 წელი ყველაზე მომგებიანი იყო. შემოსავალი 2012 წელს შემცირდა 56,001 ათასი რუბლით. რუბლს შეადგენს. 2011-2012 წლებში მთლიანი მოგება 40%-ზე მეტს იკლებს.

წმინდა მოგების გამოთვლების შედეგად, ჩვენ ვხედავთ, რომ თუ 2011 წელს შპს UTK-მ განიცადა აღმავლობა, მაშინ 2012 წელს იგი განიცდის ზარალს 36,453 ათასი რუბლის ოდენობით.

ძირითადი საშუალებების ღირებულება 80%-ზე მეტით შემცირდა. მიმდინარე აქტივები დაეცა 17499 ათასი რუბლით.

კრიზისულ ვითარებასთან დაკავშირებით შპს UTK დასაქმებულთა რაოდენობას 5 ადამიანით ამცირებს და ხელფასებს ამცირებს. სახელფასო ფონდი 45%-ით შემცირდა.

დასაქმებულთა რაოდენობის შემცირების ფონზე, აქტივებზე ანაზღაურება 10.2-დან 24.3-მდე იზრდება.

მაგრამ კაპიტალის ინტენსივობა და კაპიტალი-შრომის კოეფიციენტი 2011 წელთან შედარებით 2-ჯერ შემცირდა.

მომგებიანობის მაჩვენებლების დინამიკა არ არის ერთგვაროვანი. 2010 წელს ყველა მაჩვენებლის კლებაა. მაგრამ 2011 წელს სამუშაოს მომგებიანობა იზრდება. პროდუქციის მომგებიანობა და გაყიდვების მომგებიანობა აღემატება 2012 წლის შედეგებს. მაგრამ ძირითადი საშუალებების რაოდენობის მატებასთან ერთად, მკვეთრად იკლებს მათი ეფექტურობა.

მასპინძლობს Allbest.ru-ზე

მსგავსი დოკუმენტები

ტექნიკური და ეკონომიკური დიზაინის საფუძვლები. ტექნიკური და ეკონომიკური მაჩვენებლების გაანგარიშება, ბაზის ხარჯვის პუნქტები და დიზაინის ვარიანტები, წარმოების ღირებულების გაანგარიშება. ძირითადი და საბრუნავი კაპიტალის, შრომითი რესურსების გამოყენების ანალიზი და ინდიკატორები.

საკურსო ნაშრომი, დამატებულია 12/11/2010


საწარმოს ეფექტური მუშაობის ინდიკატორები. ძირითადი საშუალებების გამოყენების ტექნიკური და ეკონომიკური მაჩვენებლები. მომგებიანობის ძირითადი მაჩვენებლების შეფასება. საბრუნავი კაპიტალის რაციონალური გამოყენება. საწარმოს მართვის ფორმებისა და მეთოდების დახვეწა.

ნაშრომი, დამატებულია 03/13/2014


მექანიკური განყოფილების სამრეწველო და საწარმოო პერსონალის რაოდენობის განსაზღვრა. ყოველი კატეგორიის მუშაკთა სახელფასო ფონდი. ნაწილის დამზადების ღირებულების გაანგარიშება, ფასი. ძირითადი ტექნიკური და ეკონომიკური შესრულების მაჩვენებლების ანალიზი.

საკურსო ნაშრომი, დამატებულია 01/02/2012


საწარმოს ხარჯების თეორიული საფუძვლები, მათი არსი და სტრუქტურა. Kasimovskoye UGS ობიექტის საქმიანობის შეფასება OAO Gazprom UGS-ის Uvyazovskoye ინდუსტრიულ ობიექტზე, ძირითადი ტექნიკური და ეკონომიკური მაჩვენებლების გაანგარიშება. საკომპრესორო სადგურის საწარმოო პროგრამის ანალიზი.

ნაშრომი, დამატებულია 06/08/2013


სს „გააკეთე შენ თვითონ“ საქმიანობის ტექნიკური და ეკონომიკური მაჩვენებლების წარმოებისა და ანალიზის ორგანიზაცია. საწარმოს მართვის სტრუქტურა, გაყიდული პროდუქციის ტიპები, ტექნოლოგია, მოხმარებული მატერიალური რესურსები, ორგანიზაციაში გამოყენებული მუშაობის მეთოდები.

პრაქტიკის ანგარიში, დამატებულია 08/30/2010


საწარმოს საქმიანობის მახასიათებლების თეორიული საფუძვლები და მათი შეფასება. საწარმოო პროგრამის ინდიკატორების გაანგარიშება. შრომის მაჩვენებლები. საწარმოო აქტივები და საწარმოს ფინანსური შედეგები. კომერციული პროდუქტების ღირებულება.

საკურსო ნაშრომი, დამატებულია 10/08/2008


შპს „ალკორ-კო“ საწარმოს ძირითადი ტექნიკურ-ეკონომიკური მაჩვენებლების ანალიზი. კომპანიის ძირითადი საქმიანობა, მისი მენეჯმენტის სტრუქტურის თავისებურებები. ლიკვიდურობისა და გადახდისუნარიანობის ანალიზი, აბსოლუტური მაჩვენებლების გამოთვლა. მარკეტინგული პოლიტიკის შეფასება.

ნაშრომი, დამატებულია 06/09/2013


საწარმოს ძირითადი ტექნიკური და ეკონომიკური მაჩვენებლები. საწარმოო საქმიანობის ანალიზი, გაყიდვების მოცულობა, გაყიდვების ღირებულება და ფასწარმოქმნა, მოგება. წარმოებისა და გაყიდვების მომგებიანობა.

რეზიუმე, დამატებულია 03.12.2008წ


ბიზნეს პროცესის მოკლე აღწერა. სასაქონლო ნაკადის ფორმირება. საბაჟოდან საქონლის მიღება და შესანახად მომზადება. საქონლის მომზადება გადაზიდვისთვის. მიწოდების შესრულება. განაწილების გეგმის შედგენა. საწარმოს ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლები.

რეზიუმე, დამატებულია 01/06/2009


საწარმოს საქმიანობის ძირითადი ტექნიკურ-ეკონომიკური მაჩვენებლების და საწარმოო პროგრამის დაგეგმვა და გაანგარიშება. შრომის ინტენსივობის გაანგარიშება, დასაქმებულთა დაგეგმილი რაოდენობა, ხელფასები, წარმოების ხარჯები და პროდუქციის კომპლექტების რეალიზაცია.

ეკონომიკური მაჩვენებლები ახასიათებს ეკონომიკის მდგომარეობას, აგრეთვე მის სხვადასხვა ობიექტებსა და პროცესებს, რომლებიც სამჯერ ხდება მასში. თავისთავად, ისინი წარმოადგენენ დღეს ერთ-ერთ ყველაზე პოპულარულ და - რაც მთავარია - ეფექტურ ინსტრუმენტს კონკრეტული კომპანიის ან ქვეყნის ეკონომიკის მდგომარეობის დასადგენად.

შემადგენლობა და სტრუქტურა, რომლებშიც იყოფა ეკონომიკური მაჩვენებლები, არის მეცნიერების შესწავლის ერთ-ერთი ყველაზე მნიშვნელოვანი ობიექტი და ამავე დროს წარმოადგენს მის შინაარსობრივ ელემენტს. ეს სისტემა მოიცავს სისტემატიზებული მახასიათებლების ერთობლიობას, რომლებიც ერთმანეთთან არის დაკავშირებული და განსაზღვრავს ეკონომიკის მდგომარეობას მთლიანობაში.

დაჯგუფება

ეკონომიკური მაჩვენებლები მათ სტრუქტურაში საკმაოდ განშტოებულია და იყოფა ჯგუფებად მთელი რიგი მახასიათებლების მიხედვით.

შესაბამისი მეცნიერების მიკრო და მაკროეკონომიკაზე დაყოფის შესაბამისად გამოიყოფა ზოგადად განზოგადებული მაკროეკონომიკური ინდიკატორები, რომლებიც განსაზღვრავენ როგორც მთლიან ეკონომიკას, ასევე მის სხვადასხვა დიდ ნაწილებსა და სფეროებს. ასევე არის მიკროეკონომიკური მაჩვენებლები, რომლებიც ძირითადად ეხება სხვადასხვა საწარმოების, ფირმების, კორპორაციებისა და ყველა სახის კომპანიის ეკონომიკას.

რას მოიცავს სტრუქტურა?

მათი სტრუქტურის მიხედვით, ეკონომიკური მაჩვენებლები განსხვავდება:

• აბსოლუტური (რასაც საკმაოდ ხშირად უწოდებენ რაოდენობრივს);
• მოცულობითი;
• ნათესავი (ასევე უწოდებენ ხარისხობრივს).

აბსოლუტური და მოცულობის ინდიკატორები გამოიხატება ფულად ან ბუნებრივ ერთეულებში, ეს არის წონა, ცალი, სიგრძე, მოცულობა ან, მაგალითად, გარკვეული ვალუტა.

ამავე დროს, საწარმოს შედარებითი ეკონომიკური მაჩვენებლები არის ორი ინდიკატორის თანაფარდობა, რომლებსაც აქვთ იგივე ან განსხვავებული ზომები.

პირველ შემთხვევაში განიხილება განზომილებიანი მახასიათებლები, რომლებიც ძირითადად მიუთითებს გარკვეული ეკონომიკური ღირებულების ან თანაფარდობის ცვლილების სიჩქარეზე, აგრეთვე ეკონომიკური ერთგვაროვანი მნიშვნელობების პროპორციებზე, რომლებიც შემდგომში მიიღება მათი შედარებით და იზომება პროცენტულად ან გაზიარების გაანგარიშება.

მეორე შემთხვევაში, ჩვენ ვსაუბრობთ განზომილებიანი ინდიკატორების შესახებ, რომლის მიხედვითაც ხასიათდება მოცემული მნიშვნელობის ცვლილების საერთო ტემპი დროთა განმავლობაში, ასევე სხვადასხვა რესურსების გამოყენების ეფექტურობა და განხილული მნიშვნელობის მგრძნობელობა. კონკრეტული ფაქტორი, რომელიც იწვევს მის ცვლილებებს. მაგალითად, მანქანის ძრავების ეფექტურობის ინდიკატორი შეიძლება გაიზომოს კილომეტრზე მოხმარებული ბენზინის მასის შესაბამისად, ხოლო ინვესტირებული კაპიტალის დაბრუნების მაჩვენებელი შეიძლება გაიზომოს გამომუშავების მთლიანი რაოდენობით, რომელიც მოდის თითოეულ ინვესტირებულ რუბლზე.

როგორები არიან ისინი?

ფარდობითი ეკონომიკური ინდიკატორების მთლიანობაში, რომელიც განსაზღვრავს სხვადასხვა პროცესის დინამიკას, განსხვავდება ზრდისა და ზრდის ტემპების მაჩვენებლები. თითოეულ ამ ტიპს აქვს საკუთარი მახასიათებლები.

ზრდის ტემპები

საწარმოს ეკონომიკური ინდიკატორები, რომლებიც განსაზღვრავენ ზრდის ტემპს, არის მოცემულ პერიოდში წარმოებული ან მოხმარებული ეკონომიკური პროდუქტის დადგენილი რაოდენობის თანაფარდობა წინა პერიოდში წარმოებულ ან მოხმარებულ რაოდენობასთან. შემთხვევების აბსოლუტურ უმრავლესობაში ჩვეულებრივია კვარტალური, ყოველთვიური, წლიური პერიოდის ან უბრალოდ გარკვეული თარიღების გათვალისწინება. თუ შესწავლილი პერიოდის განმავლობაში არ არის ცვლილებები პროდუქტის მოცულობაში, მაშინ ეს მიუთითებს იმაზე, რომ ზრდის ტემპი არის 1 ან 100%, და ნებისმიერი გადახრები უკვე მიუთითებს ამ მნიშვნელობის დადებით ან უარყოფით ცვლილებაზე.

ეკონომიკური ზრდის ინდიკატორები განსაზღვრავენ, თუ როგორ იცვლება ეკონომიკის მდგომარეობა, რის შედეგადაც მათ ასევე შეიძლება ეწოდოს მდგომარეობის ან ეკონომიკის ცვლილების მაჩვენებლები. ხშირად, ინდექსების საშუალებით ყალიბდება ასეთი შედარებითი მახასიათებლების ჯგუფი, რომელიც გამოიყენება შედგენილ სტატისტიკაში. ინდექსი თავისთავად არის გარკვეული პარამეტრის თანაფარდობა მომენტში მის ძირითად მნიშვნელობასთან, დაფიქსირებული გარკვეულ დროს, საფუძვლად აღებული. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, ეკონომიკური ზრდის ინდიკატორები ითვალისწინებენ ინდექსს, რათა დაახასიათონ გარკვეული პარამეტრის ფარდობითი მნიშვნელობა საბაზისო (საწყისთან) შედარებით, რაც შესაძლებელს ხდის იმის გაგებას, თუ როგორ შეიცვალა ეს მნიშვნელობა განსაზღვრულ დროში.

ზრდის ტემპები

ეკონომიკური ეფექტურობის დამატებითი მაჩვენებლები მიუთითებს გაყიდული, წარმოებული ან მოხმარებული პროდუქტის რაოდენობის ზრდაზე გარკვეული პერიოდის განმავლობაში იმ რაოდენობამდე, რომელიც დამახასიათებელია საბაზისო პერიოდისთვის. თუ მოცემულ პერიოდში (მაგალითად, ერთი წლის განმავლობაში) არ შეინიშნება პროდუქციის მოცულობის ცვლილებები, მაშინ ეს მიუთითებს იმაზე, რომ ზრდის ტემპი ნულის ტოლია და ნებისმიერი გადახრები უკვე მიუთითებს ამ მახასიათებლის დადებით ან უარყოფითზე.

ანალოგიით, თუ როგორ იზომება ეკონომიკური ეფექტურობის სიჩქარის ინდიკატორები, ამ შემთხვევაში გაზომვა ხორციელდება პროცენტულად ან აქციებით. ფიზიკურ ანალოგიებზე დაყრდნობით მათ შეიძლება ეწოდოს „ეკონომიკური აჩქარების ინდიკატორები“.

ჯგუფები

ძირითადი ეკონომიკური ინდიკატორები იყოფა რამდენიმე სხვადასხვა ჯგუფად, მათი განმარტების, მათი რიცხვითი მნიშვნელობების ადგილმდებარეობისა და ასევე იმის მიხედვით, თუ რის გადასაწყვეტად გამოიყენება ისინი.

ანგარიშსწორება-ანალიტიკური ან უბრალოდ გამოთვლილი ინდიკატორების ცოდნა დგინდება გარკვეული მათემატიკური დამოკიდებულებებისა და ეკონომიკურ-მათემატიკური მოდელების საფუძველზე გამოთვლების განხორციელებით და ეს დადგენა ხდება გარკვეული მეთოდების გამოყენებით. გაანგარიშება და ანალიტიკური საბაზისო ეკონომიკური ინდიკატორები ხშირად შეიძლება გამოყენებულ იქნას როგორც საწყისები როგორც დაგეგმილი ან საპროგნოზო პარამეტრების, ასევე განხორციელებული სოციალურ-ეკონომიკური პროგრამების ეფექტურობის განსაზღვრის პროცესში.

სტატისტიკური, საანგარიშგებო ან საანგარიშგებო-სტატისტიკური ინდიკატორებისთვის დამახასიათებელი მნიშვნელობები ეფუძნება კომპანიების ფინანსურ ანგარიშგებას, ასევე სხვადასხვა სტატისტიკური ინფორმაციის შეგროვებას და დამუშავებას, დაკვირვებებსა და ნიმუშების გამოკითხვებს.

მარეგულირებელი ტექნიკური და ეკონომიკური ინდიკატორები უმეტეს შემთხვევაში დადგენილია ხელისუფლების მიერ, მაგრამ მათ ასევე შეუძლიათ წარმოადგინონ რესურსის ხარჯების ნორმები, რომლებიც გამოყოფილია კონკრეტული პროდუქტის ერთეულის წარმოებისთვის, აგრეთვე სხვადასხვა პროდუქტის მოხმარებისთვის ან მოხმარებისთვის. სამუშაოს შესრულება. ინდიკატორები ნორმებისა და ნორმების სახით შესაძლებელს ხდის განისაზღვროს მიღებული, მოცემული კოეფიციენტები და პროპორციები, მათ შორის დაგროვების, მოგების, დანაზოგის, გადასახადის ან ხელფასის მაჩვენებელი.

ასევე, ტექნიკური და ეკონომიკური ინდიკატორები ხშირად იკვეთება მეცნიერულ და ტექნიკურთან, რაც მიუთითებს მეცნიერებასა და ტექნოლოგიაში სხვადასხვა მიღწევებზე.

გარდა ამისა, გამოიყენება საშუალო სოციალურ-ეკონომიკური მაჩვენებლებიც, რომლებიც წარმოადგენს ღირებულებების დიდი ნაკრების საშუალოს. ამავდროულად, სწორად უნდა გვესმოდეს, რომ საშუალო ეკონომიკური მაჩვენებელი სულაც არ უნდა იყოს ერთგვაროვანი მახასიათებლების ჯგუფის არითმეტიკული საშუალო, რადგან ადამიანები, რომლებიც იცნობენ მხოლოდ ეკონომიკას, ასევე თანამედროვე მათემატიკური და ეკონომიკური სტატისტიკას, ხშირად. იფიქრე.

სად გამოიყენება ისინი?

კომპოზიცია, რომელიც ახასიათებს კომპანიების ეკონომიკური განვითარების მაჩვენებლებს, მუდმივად ახლდება და ავსებს, ასევე იხვეწება მისი განსაზღვრის არსებული მეთოდები. დღეს ყველაზე ფართოდ გამოყენებული ეკონომიკური ინდიკატორები არის დაგეგმვა, პროგნოზირება, მართვა და ანალიზი. ეკონომიკის, სხვადასხვა ეკონომიკური ობიექტებისა და პროცესების მართვის წარმატება საკმაოდ ძლიერ არის დამოკიდებული გამოყენებული ინდიკატორების დიაპაზონზე, ისევე როგორც სისრულის ხარისხზე, რომლითაც მათ შეუძლიათ მართული პროცედურების დახასიათება. გარდა ამისა, ეს ასევე დამოკიდებულია იმაზე, თუ რამდენად სწორად და ზუსტად განხორციელდა ეკონომიკური მაჩვენებლების განსაზღვრა და ანალიზი.

ფორმირების სისტემა

კომპანიის ეკონომიკური საქმიანობის ანალიზი წარმოადგენს სხვადასხვა ეკონომიკური ინდიკატორების დეტალურ შესწავლას, რომელსაც შეუძლია მისი მუშაობის სხვადასხვა ასპექტის დახასიათება. ამავდროულად, სხვადასხვა ფინანსური და ეკონომიკური ინდიკატორები გარკვეული კრიტერიუმების შესაბამისად ჯგუფდება გარკვეულ სისტემაში. ამრიგად, სისტემა, რომელიც ასახავს კომპანიის მუშაობის მდგომარეობას, არის ურთიერთდაკავშირებული ღირებულებების ერთობლიობა, რომელიც საშუალებას გაძლევთ სრულად დაახასიათოთ კომპანიის ქონება და ფინანსური მდგომარეობა, ასევე განსაზღვროთ მისი საქმიანობა და შედეგები.

სახეები

საწარმოს ეკონომიკური მაჩვენებლები იყოფა ორ ტიპად - ეს არის ღირებულება და ბუნებრივი. ასეთი დაყოფა ხორციელდება იმისდა მიხედვით, თუ რომელი მრიცხველები გამოიყენეს კონკრეტულად ამ პარამეტრების გამოთვლის პროცესში.

ხარჯების ინდიკატორები ყველაზე გავრცელებული ტიპია, რადგან ისინი საშუალებას გაძლევთ განზოგადოთ სხვადასხვა ეკონომიკური ფენომენი. მაგალითად, თუ კომპანია ურჩევნია გამოიყენოს სხვადასხვა სახის მასალები და ნედლეული თავისი მუშაობის პროცესში, მაშინ შემოსულებისა და ხარჯების განზოგადებული ოდენობების დასადგენად, აგრეთვე შრომის ამ ობიექტების ბალანსის გასაგებად, იგი აუცილებელია სისტემური ეკონომიკური მაჩვენებლების გამოყენება.

ბუნებრივ მაჩვენებლებს შეიძლება ეწოდოს პირველადი, ხოლო ღირებულების მაჩვენებლები მეორეხარისხოვანია, რადგან ამ უკანასკნელის გამოთვლა შესაძლებელია მხოლოდ პირველის საფუძველზე. ამავდროულად, არსებობს გარკვეული რაოდენობის ეკონომიკური ფენომენები, რომლებიც შეიძლება გამოიხატოს ექსკლუზიურად ღირებულების თვალსაზრისით, და კერძოდ, ეს ეხება განაწილების ხარჯებს, სხვადასხვა პროდუქციის ღირებულებას, მოგებას და ბევრ სხვას.

ბუნებრივი პარამეტრების გარდა, რომლებიც გამოხატავს მატერიალური ფასეულობების სპეციფიკურ რაოდენობას გაზომვის ბუნებრივ ერთეულებში, ეკონომიკური მაჩვენებლების გაანგარიშება ასევე ხორციელდება პირობითად ბუნებრივი მაჩვენებლების საფუძველზე. მათი დახმარებით თქვენ შეგიძლიათ შეაჯამოთ იმავე ტიპის პროდუქციის სხვადასხვა ტიპის მოცულობა, რომლებიც წარმოებულია ამ ორგანიზაციის მიერ. მაგალითად, საკონსერვო მრეწველობაში, ყველა წარმოებული პროდუქტი შეიძლება უბრალოდ გამოისახოს ჩვეულებრივ ქილებში და ასეთი ქილა, რომელიც განსხვავდება გარკვეული ზომისა და ტევადობის მიხედვით, განიხილება როგორც ჩვეულებრივი ერთეული და ნებისმიერი სხვა მსგავსი პროდუქტი, თუნდაც განსხვავებული იყოს. ზომები, საბოლოოდ გადაიქცევა ასეთ პირობით ბანკად. ასე ხდება საქონლის მთლიანი მოცულობის გამოხატვა ეგრეთ წოდებულ პირობით ბუნებრივ მაჩვენებლებში.

ასევე არსებობს დაყოფა რაოდენობრივად და ხარისხობრივად, იმის მიხედვით, თუ რომელი მხარე იქნება შეფასებული ეკონომიკური პროცესების, მოვლენებისა და ოპერაციების განსახილველ კონკრეტულ შემთხვევაში.

სხვა საკითხებთან ერთად, ეკონომიკური მაჩვენებლები იყოფა ორ ტიპად - სპეციფიკური და მოცულობითი, რაც დამოკიდებულია შემცირებაზე.

ამრიგად, მაგალითად, გაყიდვების მოცულობა, გამოშვება, მოგება და საქონლის ღირებულება არის მოცულობის ინდიკატორები, რომლებიც ახასიათებენ გარკვეული ეკონომიკური ფენომენის მოცულობას. ამავდროულად, მოცულობის ინდიკატორები ამ შემთხვევაში პირველადია, ხოლო კონკრეტული მაჩვენებლები მეორეხარისხოვანია. სპეციფიკური ინდიკატორების გაანგარიშება ხორციელდება მოცულობითი და, მაგალითად, პროდუქციის ღირებულება და საბოლოო ღირებულება მოცულობითი მახასიათებლების საფუძველზე, ხოლო ერთი ინდიკატორის თანაფარდობა მეორესთან, ანუ, საბაზრო პროდუქციის რუბლის ღირებულება, უკვე სპეციფიური ინდიკატორები დაერქმევა.

როგორ აისახება საწარმოს საქმიანობა?

ეკონომიკური მაჩვენებლების ქვედანაყოფი ხორციელდება კომპანიის საქმიანობის იმ სფეროების შესაბამისად, რომლებიც მათ ახასიათებს. მაგალითად, არის პარამეტრები, რომლებიც განსაზღვრავს კონკრეტული კომპანიის მომგებიანობას, მომგებიანობას ან მომგებიანობას. ამ შემთხვევაში, მთავარი მაჩვენებელი, რომელიც მიუთითებს ორგანიზაციის მომგებიანობაზე, არის მის მიერ გარკვეული პერიოდის განმავლობაში მიღებული წმინდა მოგების თანაფარდობა დადგენილი კაპიტალის საშუალო ოდენობასთან.

ორგანიზაციის მომგებიანობა განისაზღვრება, როგორც გარკვეული საწარმოო საქმიანობიდან მიღებული მოგების თანაფარდობა გაყიდვების შემოსავალთან, რომელიც წარმოიქმნა იმავე პერიოდში.

მომგებიანობის ინდიკატორები ამ შემთხვევაში არის მოგების ფარდობითი მნიშვნელობები. აღსანიშნავია, რომ ასეთი პარამეტრების მთელი სისტემა არსებობს და კერძოდ, ამ შემთხვევაში საკმაოდ მნიშვნელოვანია აქტივების ანაზღაურება. არსებობს სხვა მეტრიკა, მაგრამ ისინი, როგორც წესი, არის ინვესტიციის კაპიტალთან ან წარმოების ხარჯებთან დაბრუნების სხვადასხვა თანაფარდობა.

საკმაოდ მნიშვნელოვანი მაჩვენებელი, რომელიც საშუალებას გაძლევთ დაახასიათოთ კომპანიის ფინანსური მდგომარეობა, არის საბრუნავი კაპიტალის ბრუნვა. თუ ვსაუბრობთ ბრუნვის ყველაზე მნიშვნელოვან პარამეტრებზე, მაშინ ამ შემთხვევაში უკვე განიხილება ერთი ბრუნვის ხანგრძლივობა, გამოხატული დღეებში, ისევე როგორც ბრუნვის მთლიანი რაოდენობა გარკვეული პერიოდის განმავლობაში.

საბრუნავი კაპიტალის ბრუნვის მაჩვენებლის ზრდა მიუთითებს, რომ კომპანია მყარდება ფინანსურად, ასევე იზრდება სახსრების გამოყენების ეფექტურობა და იზრდება ბიზნეს აქტივობა.

საწარმოს ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლები

საწარმოს საქმიანობა შეიძლება ხასიათდებოდეს შემდეგი მაჩვენებლებით:

ეკონომიკური ეფექტი;

შესრულების ინდიკატორები;

კაპიტალის ანაზღაურებადი პერიოდი;

ბიზნესის წყვეტის წერტილი.

ეკონომიკური ეფექტი- ϶ᴛᴏ არის საწარმოს საქმიანობის შედეგის დამახასიათებელი აბსოლუტური მაჩვენებელი (მოგება, გაყიდვების შემოსავალი და ა.შ.).

მოგება .

ეკონომიკური ეფექტის ინდიკატორების შეზღუდვა, ფაქტობრივად, არის ის, რომ მათი გამოყენება შეუძლებელია რესურსების გამოყენების ხარისხობრივი დონისა და საწარმოს მომგებიანობის დონის შესახებ დასკვნის გასაკეთებლად.

ეკონომიკური ეფექტურობა- ϶ᴛᴏ ფარდობითი მაჩვენებელი, რომელიც ზომავს მიღებულ ეფექტს ამ ეფექტის გამომწვევი ხარჯებით, ან ამ ეფექტის მისაღწევად გამოყენებული რესურსებით:

მაგალითად, ეს არის კაპიტალის პროდუქტიულობის და საბრუნავი კაპიტალის ბრუნვის კოეფიციენტის მაჩვენებლები, რომლებიც ახასიათებს, შესაბამისად, ძირითადი სახსრებისა და საბრუნავი კაპიტალის გამოყენების ეფექტურობას.

საწარმოს მომგებიანობის ხარისხი შეიძლება შეფასდეს მომგებიანობის ინდიკატორების გამოყენებით. შეიძლება განვასხვავოთ შემდეგი ძირითადი ინდიკატორები:

მაგრამ) პროდუქტის მომგებიანობა(გარკვეული ტიპები) (R p) გამოითვლება როგორც პროდუქციის გაყიდვიდან მიღებული მოგების თანაფარდობა (P p) მისი წარმოებისა და გაყიდვის ხარჯებთან (Z pr):

ბ) ძირითადი საქმიანობის მომგებიანობა(R od) - პროდუქციის გაყიდვიდან მიღებული მოგების თანაფარდობა მისი წარმოებისა და გაყიდვის ხარჯებთან:

სადაც P r.v.p - მოგება ყველა პროდუქტის გაყიდვიდან;

З pr.v.p - პროდუქციის წარმოებისა და რეალიზაციის ღირებულება.

in) აქტივების დაბრუნება(Ra) - საბალანსო მოგების თანაფარდობა საშუალო ბალანსის შედეგთან (K cf). ეს მაჩვენებელი ახასიათებს რამდენად ეფექტურად გამოიყენება საწარმოს ძირითადი და მიმდინარე აქტივები. ეს მაჩვენებელი საინტერესოა საკრედიტო და ფინანსური ინსტიტუტებისთვის, ბიზნეს პარტნიორებისთვის და ა.შ.

გ) ძირითადი კაპიტალის დაბრუნება(R o.k) - საბალანსო მოგების თანაფარდობა (P b) ძირითადი კაპიტალის საშუალო ღირებულებასთან (Of s.g):

ე) კაპიტალზე დაბრუნება(R s.k.) - წმინდა მოგების თანაფარდობა (P h) კაპიტალის საშუალო ღირებულებასთან (K s.s.):

ეს მაჩვენებელი ახასიათებს, თუ რამდენ მოგებას იძლევა კაპიტალის მფლობელის მიერ დაბანდებული თითოეული რუბლი;

ანაზღაურებადი პერიოდი(T) - ϶ᴛᴏ კაპიტალის (K) თანაფარდობა წმინდა მოგებასთან (P h).

ეს პარამეტრი გვიჩვენებს, რამდენ წელს გადაიხდის ამ საწარმოში ჩადებული სახსრები საწარმოო და ფინანსური საქმიანობის უცვლელ პირობებში.

დაარღვიე ბიზნესის თანაბარი წერტილი. უწყვეტი ბიზნესის კონცეფცია უნდა იყოს გამოხატული, როგორც მარტივი კითხვა: წარმოების რამდენი ერთეულის გაყიდვაა აუცილებელი ამით გაწეული ხარჯების ანაზღაურებისთვის.

შესაბამისად, პროდუქტის ფასები დგინდება ისე, რომ ანაზღაურდეს ყველა პირობით ცვლადი ხარჯი და მიიღოს პრემია, რომელიც საკმარისია პირობითად ფიქსირებული ხარჯების დასაფარად და მოგების მისაღებად.

როგორც კი გაიყიდება პროდუქციის რაოდენობა (Q kr), რომელიც საკმარისია პირობითად ფიქსირებული და პირობითად ცვლადი ხარჯების ასანაზღაურებლად (სრული ღირებულება), პროდუქციის ყოველი ერთეული, რომელიც გაიყიდება მასზე მეტი იქნება მომგებიანი. ამავდროულად, ამ მოგების ზრდა დამოკიდებულია მთლიანი ღირებულების სტრუქტურაში პირობით ფიქსირებული და პირობითად ცვლადი ხარჯების თანაფარდობაზე.

ᴀᴋᴎᴍ ᴏϬᴩᴀᴈᴏᴍ, როგორც კი გაყიდული წარმოების ერთეულების მოცულობა მიაღწევს მინიმალურ მნიშვნელობას, რომელიც საკმარისია სრული ღირებულების დასაფარად, კომპანია იღებს მოგებას, რომელიც იწყებს ამ მოცულობაზე უფრო სწრაფად ზრდას. იგივე ეფექტი ხდება ეკონომიკური აქტივობის მოცულობის შემცირების შემთხვევაში, ანუ მოგების შემცირებისა და ზარალის ზრდის ტემპი აჭარბებს გაყიდვების შემცირების მაჩვენებელს. ბიზნესის წყვეტის წერტილის განმარტება ნაჩვენებია ნახ.

12. საწარმოს მოგება: ფორმირებისა და განაწილების წესი

საწარმოო საწარმოს საქმიანობის ეკონომიკური ეფექტის დამახასიათებელი მთავარი მაჩვენებელია ϶ᴛᴏ მოგება .

მოგების მიღების პროცედურა:

მოგება პროდუქციის გაყიდვიდან (გაყიდვები)- ϶ᴛᴏ სხვაობა გაყიდვების შემოსავალს (Вр) წარმოებისა და მარკეტინგის ხარჯებს (სრული თვითღირებულების ფასი З pr), დამატებული ღირებულების გადასახადის ოდენობას (დღგ) და აქციზებს (AKC) შორის:

P r \u003d V r - W pr - დღგ - AKC.

მოგება სხვა გაყიდვებიდან (P pr)- ϶ᴛᴏ ძირითადი საშუალებების და სხვა ქონების, ნარჩენების, არამატერიალური აქტივების რეალიზაციით მიღებული მოგება. იგი განისაზღვრება, როგორც სხვაობა გაყიდვიდან შემოსავალს (B pr) და ამ გაყიდვის ხარჯებს შორის (Z p):

P pr \u003d V pr - Z r.

მოგება არაოპერაციული ოპერაციებიდან - ϶ᴛᴏ სხვაობა არაოპერაციული ოპერაციებიდან შემოსავალსა (D ext) და არაოპერაციულ ოპერაციებზე დანახარჯებს შორის (R ext):

P vn = D vn - R vn.

შემოსავალი არაოპერაციული ოპერაციებიდან- შემოსავალი სხვა საწარმოს საქმიანობაში წილობრივი მონაწილეობით, დივიდენდები აქციებიდან, შემოსავალი ობლიგაციებიდან და სხვა ფასიანი ქაღალდებიდან, შემოსავალი ქონების გაქირავებიდან, მიღებული ჯარიმებიდან, აგრეთვე სხვა შემოსავალი ოპერაციებიდან, რომლებიც პირდაპირ არ არის დაკავშირებული პროდუქციის გაყიდვასთან. .

ბალანსის მოგება: P b \u003d P r + P pr + P ext.

წმინდა მოგება: Pch \u003d Pb - otchsl.

გაუნაწილებელი მოგება: PNR \u003d Pch - DV - პროცენტი.

მოგების განაწილების პროცედურა:

სარეზერვო ფონდისაწარმოს მიერ შექმნილი საქმიანობის შეწყვეტის შემთხვევაში გადასახდელების დასაფარად. სარეზერვო ფონდის ფორმირება გარკვეული ორგანიზაციულ-სამართლებრივი ფორმის საწარმოებისთვის სავალდებულოა. სარეზერვო ფონდში ასიგნებები ხდება მოქმედი რეგულაციების შესაბამისად.

დაგროვების ფონდიგანკუთვნილია ახალი ქონების შესაქმნელად, ძირითადი და საბრუნავი კაპიტალის შესაძენად. აკუმულაციური ფონდის ღირებულება ახასიათებს საწარმოს განვითარებისა და გაფართოების შესაძლებლობებს.

მოხმარების ფონდიგანკუთვნილია კომპანიის პერსონალის სოციალური განვითარებისა და მატერიალური წახალისების ღონისძიებების განსახორციელებლად.

საწარმოს ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლები - კონცეფცია და სახეები. კატეგორიის კლასიფიკაცია და მახასიათებლები „საწარმოს ძირითადი ეკონომიკური მაჩვენებლები“ ​​2017, 2018 წ.